Hallo zusammen,
ich habe aktuell eine schwierige Situation mit meinem jetzigen Arbeitgeber und viel Zweifel über die Entscheidung, die ich treffen muss.
Ich arbeite bei einem kleinen 4-Mann-Unternehmen. Wir haben keine eigene Entwicklung, der Chef selbst ist kein ITler. Ich habe vor ein paar Jahren als technischer Supportler angefangen, um mein Wirtschaftsinformatik Studium zu finanzieren. Das Studium läuft online und ich kombiniere den Vollzeitjob und ein Vollzeitstudium.
2019 habe ich verstanden dass ich gerne in der Softwareentwicklung weiter arbeiten möchte. Außerdem haben mich andere Themen wie Datenbanken, Data Science und KI fasziniert. Ich habe meinem Chef darüber erzählt, er war überrascht weil er mich auch nach dem Studium weiterhin im technischen Support auf einer höheren Stufe (2nd, 3rd Level Support) gesehen hat. Das war aber nicht mein Wunsch. Damit er mich in seinem Unternehmen halten konnte, hat er meinem Wunsch zugestimmt, aber er konnte auch nicht ganz auf meine Support Tätigkeit verzichten. Also wir haben vereinbart dass ich ca. 50% meiner Arbeitszeit fortgeschrittene Support-Themen, CRM- und Ticketsystem-Administration mache (für andere Support Dinge hat er zwei neue Leute angestellt) und 50 % meiner Arbeitszeit entwickle.
Nun kommt das Problem: Im Unternehmen hat keiner außer mir eine Ahnung von Entwicklung. Es gibt einen Linux Server bei einem Cloud-Anbieter, dieser Server wird von einem Freund des Chefs nebenbei administriert. Er ist nicht fest angestellt und arbeitet eigentlich anderswo. Ansonsten habe ich keine Kollegen mit denen ich mich über Programmierung und Entwicklungsthemen austauschen kann. Ich hatte es mir vorgenommen eine Datenbank und eine Webanwendung für das Unternehmen im Rahmen meiner Bachelor Thesis zu machen. Ich möchte gerne mit Java arbeiten aber weil ich allein das ganze Projekt aufsetzen und programmieren muss, habe ich mich für nodejs entschieden, damit das Frontend und Backend dieselbe Sprache sprechen und ich entsprechend weniger Aufwand habe. Außerdem ist nodejs besonders gut für viele parallel laufende Echtzeit-Prozesse geeignet. Für mich als Anfänger war das sehr schwer und mühsam das ganze Konzept komplett ohne Erfahrung zu erstellen. Deswegen holte ich mir eine Unterstützung von einem online-Mentor, der natürich Geld kostet und den ich von meinem Gehalt bezahle... Er hilft mir, die Fallen zu vermeiden und macht ein bisschen Mentoring und Code Review. Das ist schon mal doof dass ich quasi als Entwickler arbeite aber selbst für Hilfe eines Außenstehenden bezahlen muss.. Als ich dem Chef über den Mentor erzählt habe, war er begeistert und hatte sich über mein Engagement gefreut...... Ich habe im Sommer eine kleine Gehaltserhöhung um 100€ bekommen, das war aber ohne Bezug auf den Mentor , trotzdem sehr nett...
Was mir jetzt immer mehr Sorgen macht, ist dass ich während meiner Entwicklungstätigkeit komplett allein bin, als wenn ich auch etwas ganz privates für mich selbst entwickeln würde. Privat schreibe ich auch einige kleine Programme für mich selbst. Ich sehe da überhaupt keinen Unterschied, weil ich an die ganze Info und an das Know-How selbst über das Googeln und durch den Mentor komme. Ich kann mit keinem aus der Firma darüber reden und der Chef braucht ständig eine "Übersetzung".
Dazu kommt dass ich nun 100% meiner Areitszeit entwickeln möchte und andere Themen etwa CRM-Administration und Prozessoptimierung mich eher belästigen und ablenken.
Über alle diese Themen habe ich schon mit meinem Chef gesprochen. Fazit war:
- er kann keinen zweiten Entwickler anstellen, er braucht zuerst einen Produktmanager der dann quasi als Schnittstelle und "Übersetzter" zwischen mir und ihm fungieren soll (ob das nun hilft...)
- er möchte dass ich weiterhin an Prozessoptimierung und CRM-Administration mit ihm gemeinsam arbeite
- er meint er könne von seinem Areitnehmen bestimmte Kompetenzen verlangen aber ich, Arbeitnehmen, könne von ihm keine Fachkenntnisse in der Entwicklung erwarten...
- er hat mich gefragt ob ich mir vorstellen kann,auch nach dem Studium mindestens bis Ende 2021 bei ihm weiter zu bleiben. Als ich ihm gesagt habe, ich möchte nur entwickeln, hat er um eine "Übersetzung" gebeten, was ich genau meine.... Ich habe gesagt dass ich meine Wünsche konkreter formuliere und ihm später erzähle bzw schriftlich sende, für mich sieht das ganze sehr merkwürdig aus dass man Entwicklung von Nicht-Entwicklung nicht unterscheiden kann oder will....na ja..
Nachdem ich mir nun alles durchdacht habe, bin ich zum Ergebnis gekommen dass ich sein Unternehmen verlassen möchte, und zwar spätestens zum Ende des Studiums, im Sommer 2021. Am liebsten würde ich einfach sofort gehen, weil ich einfach die Nase voll habe. Außerdem tauchen immer wieder Missverständnissen zwischen mir und dem Chef auf, weil er immer als Anwender und User denkt und die Entwicklungstiefe nicht versteht und diese ihn auch nicht interessiert.
Ich möchte gerne Erfahrungen in einem Team von anderen Entwicklern sammeln und nicht zuhause im eigenen Code verrosten. Solche Dinge wie agile Entwicklung, Team-Working, GitHub usw gehen einfach an mir vorbei, aber wie kann ich das meinem Chef erklären wenn er nicht weiß was diese ganzen Dinge bedeuten und das ihm auch egal ist??? Er hat eine Strategie fürs Unternehmen und für Prozesse, fürs Marketing überlegt und bespricht diese immer wieder mit mir . Er möchte dass ich mir irgendwelche Tools anschaue, aber ich erzähle ihm seit Monaten was mich wirklich interessiert und was ich machen möchte und das hat er entweder nicht verstanden oder vergessen. Er sagt immer "du kannst ja nicht immer davon ausgehen dass ich mich erinnere was du mir vor drei Monaten erzählt hast". Wir haben nie ausführlich über meine Bachelor Thesis geredet. Als Mensch ist er wirklich nett und entgegenkommend und ich habe oft das Gefühl ich kann und will nicht mehr.. Wenn ich jetzt gehe, bekommt er eine Lücke in seiner Firma. Auf der anderen Seite verstehe ich nicht warum ich mich und meine Wünsche über so viel Zeit für seine Firma opfern muss....
Ich weiß nicht was ich tun soll... Ich brauche einen Tipp wie ich mich verhalten soll. Ein Freund von mir sagt ich soll das Studium beenden und dann sofort abhauen. Aber was wenn ich jetzt gehen möchte? Ich kriege ständig verschiedene Job-Angebote übers Internet. Wie sage ich es dem Chef dass ich gehen möchte?... Oder erstmal gar nichts sagen? Oder doch bleiben?