allesweg

Morsche. Crash, du wirst alt. Stichwort: Flasche. *grueni mal ne Zahnzusatzversicherung anbiet* :floet: :hells: nein, das ist keine Werbung ;-)

Es gibt IHKen, bei denen die Nichteinhaltung der Stundenzahl zur Ablehnung führt. Datenschutz ick hör dir trapsen... Vorsicht, wenn dies personenbezogen geschehen soll.

Moin. Da bekommt man ja gleich Hunger am frühen Morgen. Nur klasse, dass mein Meeting von 10:30 bis 13:00 angesetzt ist... This server has been soaped? :floet: Liest sich aber ganz gut.

Stets vollste Zustimmung, Herr Wiggum . So besser: Welcher Schwerpunkt ist dir, Ladyzhave, lieber? Kaufmännisches oder computertechnisches? Und danach würde ich erst zur Priorisierung anhand des möglichen Ausbildungsbetriebes übergehen.

Was ist dir lieber? Kaufmännisches oder computertechnisches? (html ist keine Programmiersprache, war keine und wird niemals eine werden)

Lasse dir von der GF schriftlich geben, dass du in die IT-Abteilung sollst - inklusive wer dort Ausbilder sein wird. Möglichst mit Vermerk, ab wann (sofort zB) und am Termin kurz in den Support, Zettel vorlegen und direkt zum IT-Ausbilder. Führe dein Berichtsheft korrekt und lasse es dir von der dazu berechtigten Person unterschreiben.

neuen Fileserver (mit Datensicherung), neuen Druckserver, Fernwartung und Upgrade der Clients - das sind mehrere mögliche Projekte und für ein 35-Stunden-IHK-Abschlussprojekt viel zu viel. Beschränke dich auf einen Teil davon und mache diesen richtig.

Auch wenn du es in einem anderen Thread erneut postest, wird es nicht besser. Löse dich mindestens von der Festlegung auf Blackberry. Außerdem sind zehn von 35 Stunden recht viel für die Dokumentation.

"ausgehen" kann alles oder nichts sein - schlimmstenfalls jede Nacht durchfeiern. Also vorsichtiger formulieren Na wenn der erste Schritt getan ist, werden doch vielleicht weitere folgen? Wenn genau diese zwei Sprachen gefordert sind: ok. Wenn gänzlich andere gefordert werden: sehr schlecht. Aber Sprache ist Syntax und die kann man schnell erlernen, sobald man die Denkweise beherrscht. carstenj: kommt drauf an, aber dann nicht so geballt.

im Reader "Bearbeiten - Grundeinstellungen" unter Internet "PDF in Browser öffnen" deaktivieren.

Vergiss nicht, dabei zu feilschen! :mod:

Kannst du die Sprache nur in dieser Umgebung? Nhuya so klasse fand ich die Seite nicht mehr, nachdem ich in einer Beispielbewerbung zweimal dicht hintereinander (!) würde und "habe ich" lesen musste.

Finde den direkten Ansprechpartner heraus. Verwende weniger "ich"s. "vorrausichtlich" - unsicher? "Mein Umgang ... " - da muss ich zuerst an Umgangsformen denken und dann an die Fähigkeit, mit Software umzugehen. "würde" - kurz darüber willst du noch. Warum hier schwächer? (ähnlich für das "hoffe" im ersten Absatz)

Woraus soll wie ein *.pdf erstellt werden?

Finde den direkten Ansprechpartner heraus, weniger "ich"s. Wieso bewirbst du dich bei DIESER Firma?

Dieser Moment kann bei größeren Datenmengen durchaus länger sein *auchmalgetestethab* Nettes Tool azett

Schon One VAIO | Service and Support probiert?

*grml* Schuldiger gefunden... und nein, ich darf das nicht aktivieren... Neues Jahr, neue Sicherheitsrichtlinien.

Immer noch, obwohl ich es anders wollte Du als ich kannst es, also sollte es was Lokales sein...

Naja, dann schiebe ich es mal vorerst auf die Konstellation hier und probiere es @home nochmals.

Nein, ich komme bis zur Seite "Buddy-/ Ignorier-Liste", im Feld unter "Neuen Benutzer hinzufügen:" steht der Nickname und bei Klick auf "Liste speichern" passiert nichts. Der Weg zur Seite ist irrelevant. Genauso passiert nichts, wenn ich einem vorhandenen Buddy das Häckchen weg nehme und dann speichern will. Bei erneutem Aufruf der Liste ist dieser User weiterhin drauf. Edit: Inorierliste ebenfalls.

gar nix... (ach und beim Erstellen dieses Threads bekam ich die Meldung, dass ich noch 60 Sekunden warten müsse, um erneut zu posten. Nach Klick auf "Fragen und Anregungen zum Board" war der Thread schon da.)

Tach zusammen, ist die Buddyliste größenbeschränkt? Ich kann zurzeit keinen weiteren Benutzer hinzufügen.

Arbeitszeugnis-Quiz: Knacken Sie den Geheimcode der Chefs - UniSPIEGEL - SPIEGEL ONLINE - Nachrichten Wenn du es sowieso selbst schreibst, kannst du den (von mir fast immer ins Negative ausgeschöpften) Interpretationsspielraum noch weiter einengen

Vorsicht, härter gelesen! Hast du mal jemanden unterstützt, wie es gegen den Chef/Ausbilder/??? ging? (sehr zwischen den Buchstaben gesucht) entweder waren die anderen noch schlechter oder du besser... Je nachdem, wie man diesen Satz betont, bietet er viel Interpretationsspielraum. Kunden am Ende - als Steigerung oder Abschwächung? "Auch sein Verhalten" - was noch? Nur die übertragenen? Und wenn keine mehr da waren? Welch Ausdruck der Freude. Kann man als "naja, wir haben ihn erst mal behalten." lesen. Wäre die Übernahme nicht, würde ich es als schlechteres Zeugnis sehen, so ist es aber auch kein gutes.