charmanta

auf jeden Fall mach ich Deinen anderen Thread dazu mal dicht, einer reicht ;)

Du kannst jederzeit mit Zustimmung des Ausbildungsbetriebes zurücktreten, soweit ich weiss. Aber dadurch verlängert sich das Ausbildungsverhältnis, daher würde ich das mit dem Betrieb besprechen

frag mal zur Sicherheit bei Deiner IHK an inwieweit Du da frei bist. Das kann von IHK zu IHK anders geregelt werden ;)

Wenn in max. 2 Bereichen von Teil B nur ein „mangelhaft“ (5) erreicht wurde und in einem anderen mind. „ausreichend“ (4), kann die Prüfung durch eine mündliche Prüfung von 15 Minuten in einem durch den Prüfling zu bestimmenden Themenbereich ergänzt werden. Die Gewichtung ist dann 2:1 (altes Ergebnis:Ergänzungsprüfung). Aus der schicken Seite von Kollegen Stefan Macke Wobei ich das hier nicht so kenne dass der Prüfling das Thema bestimmt

schon. weil die erst nach dem Schreiben der Verspäteten hätte veröffentlicht werden dürfen ? Aber das nur OT

wenn die Schriftart nicht anders vorgegeben ist Ab mit den Bildern in den Anhang, wie Alistair schon völlig korrekt schrieb

schreibst Du bitte vorher mal StefanE an und fragst um Erlaubnis ? Nur zur Sicherheit

eine Anwenderdoku gehört zum Projekt und in den Anhang Sie wird ( öffentlich auch auf den Bewertungsbögen einsehbar ) bei den mir bekannten Kammern mit bis zu 5 Punkten von 100 bewertet

außerdem können wir Dir gar nicht helfen wenn wir nicht wissen was gewartet werden soll ? Reine Produktnamen benennen dürfen wir ... das ist reine Recherche. Nur nicht inhaltlich unterstützen

.... ich habe noch nie eine "allgemeine DR Planung" gesehen. Sowas geht immer nur spezifisch. Ich kann mir einfach nicht vorstellen, wie Du das aufziehen willst ? Ein DR Plan auf Unternehmensebene sollte nicht von einer "einfachen" Infiltration, sondern dann eher vom K-Fall ausgehen und hier objektiv Angriffspotential, Schaden und Schadensabwehr beleuchten. Der -K- Fall wird nirgendwo gerne angenommen, kommt aber in der Praxis leider doch regelmässig vor ( die Medien berichten eher selten darüber ;) ) Wenn Du bisher eher keine Ahnung davon hast kannst Du Dir hier eigentlich nur die Karten legen ? Zur Potentialanalyse musst Du die Schwachstellen außerhalb der Dokumentation erkennen und bewerten ... dich nicht auf Hersteller und Kollegenaussagen verlassen und selbst eine Einschätzung geben. Das ist in der IT ein ganz ganz schwerer Job ...

Umsetzung der DSGVO in einem Grossunternehmen ?

Ich gehe mal davon aus dass Du FIAE lernst ? guuut. In jedem Fall. In der Annahme, dass Du FiAe wirst ... dann wirst Du begründen müssen, wieso Du bestimmte Plugins benutzt und nicht selbst schreibst. Risiken, Vorteile etc ... Mehr dürfen wir bei einer lfd. Prüfung wohl nicht hinzufügen

versuch doch erstmal dass Du Dich "juristisch hast beraten lassen und der Chef mündlich zugesagt hat". Die Aussage dass Bewerbungsgespräche außerhalb zu liegen haben ist sachlich falsch, siehe meinen Link Ruf sie an, macht das nicht per Mail. Stell mal fest ob sie nur Recht haben will oder Dir den Euro vom Lohn kürzen will

https://www.das.de/de/rechtsportal/arbeitsrecht/arbeitssuche/freistellung-arbeitssuche.aspx Die Ansicht der Personalerin ist so nicht ganz korrekt. Sie darf aber im Zweifel Deine Fehlzeit vom Lohn abziehen. Da Du vermutlich Azubi bist tuts eh nicht weh ... Meine Meinung: wenn der Laden sooo spiessig ist dass die Personalerin sich über den Chef stellt oder der an Alzheimer leidert dann RAUS da ;)

Die Erklärung muss nur dabei sein und kann ganz am Ende des Anhangs stehen. Sie ist nicht Bestandteil der eigentlich Doku, sondern eine Formalie

wenn die "mündliche" für Dich eine MEP ( mündliche Ergänzungsprüfung ) sein sollte und Du keine brauchst hörst Du auch nichts ;) Aber vermutlich meinst Du Präsi / Fachgespräch ?

Als Mod geht mich das was an. Bitte lies Deine PN zu dem Thema ... und Deine "Mituser" sind uns als eigene Accounts willkommen. Gerne auch ein wenig zurückhaltender ... es sei denn, Du kannst die -1- jetzt schon beweisen ;)

... Headhunting ist genauso wie die direkte unbekannte Ansprache ein Verstöß gegen die Etikette bei Xing Ausserdem suchen Headhunter normalerweise Profis mit Berufserfahrung ... steht da denn schon was bei Dir ?

worum gings denn da ?

eine Prämie ist eine Einkunft und kann bei Überschreiten des Mindestsatzes meines Wissens gepfändet werden, wenn Du z.b. in der PrivInso steckst oder eine Lohnpfändung erwirkt wurde.

das ist nur ein ganz kleiner Teil der Prüfung. Ich halte die Erleichterung für die AP für sehr begrenzt

Genau. Selbständigkeit macht nur mit einer wirklich guten, neuen Idee Sinn. Als Berufsanfänger nimmt Dir niemand Kompetenz ab. Ausserdem bekommst Du praktisch keine Kohle von der Bank und die brauchst Du mit ner Firma doch recht schnell ( bei der Zahlungsmoral der Kunden und ich weiss wovon ich spreche ) Ich würde empfehlen, mit dem Schein als Fachinformatiker Praxis zu sammeln. Nach ein paar Jahren fragt niemand mehr nach einem Abitur Ob ein Studium Sinn macht oder nicht hängt von Deiner Spezialisierung ab. Ich bin kein Freund des Bachelors, ich mag Praktiker