Inso

38km einfacher weg. mitn auto 25 min. mit öffentlichen locker 1,5h

Gut werde ich anpeilen! Vielen Dank für eure Meinungen!

klar fahr ich mit meinem einkommen und den konditionen gut, aber das heißt ja nicht, dass man mehr verlangen kann, wenn es angemessen ist(denn alle hier im betrieb fahren mit ihrem einkommen gut ) . ich werde schauen was bei raus kommt.... von gehaltsgruppe 3 zu 5 sinds ca. 650€ brutto. ich seh das eigentlich auch so, dass ich nach meiner leistung bezahlt werden muss, allerdings denke ich dann auf der anderen seite: gerade erst 1 jahr nach der ausbildung (zwar schon insg. 4 jahre im betrieb) und schon so dreist sein und mehr verlangen?

"Mit dem Abschluss des gemeinsamen Entgelt-Rahmentarifvertrages(era) ist für Arbeiter und Angestellte ein tarifpolitisches Reformprojekt geschaffen worden. Dieses Tarifwerk markiert nach über elf Jahren Verhandlungen einen Meilenstein in der Tarifgeschichte und wird bei FIRMENNAME nunmehr umzusetzen sein. Das Ziel: „Planung und die Realisierung der Beschreibung und die Bewertung aller Tätigkeiten“ steht im Mittelpunkt des Geschehens! Zugegebener Maßen keine leichte Aufgabe und damit uns dieses gelingt, benötigt der Betriebsrat insbesondere Ihre Mithilfe!". Manche kennen es vielleicht bereits. Also ab Januar 2008 gibts bei mir in der Firma keine Gehaltsgruppen und Lohngruppen mehr, sondern eine gemeinsame Lohn und Gehaltstabelle für kaufmännische und gewerbliche Angestellte. Dabei werden die Gehälter neu eingruppiert, eine perfekte Gelegenheit sich dahin gehend zu verbessern. Damit das auch rechtens zu geht, soll jeder Mitarbeiter einen Onlinefragebogen ausfüllen. Der umfasst: Ausbildung Tätigkeiten Betriebszugehörigkeit Besondere Kenntnisse Verantwortung bei der Arbeit etc. etc. Kurz zu mir: Alter: 22 Wohnort: Süd-Niedersachsen letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): FI AE August 2006 Berufserfahrung: 1 Jahr (jetzt unbefristet eingestellt) Vorbildung: Cisco CCNA Sem 1-4 Arbeitsort: Süd-Niedersachsen Grösse der Firma: Konzern (weltweit >4000 Mitarbeiter) Tarif: IG Metall Branche der Firma: Biotechnologie / Mechatronik / Metall Arbeitsstunden pro Woche: 35h Gesamtjahresbrutto: so ca. 30k Anzahl der Monatsgehälter: 13,25 Anzahl der Urlaubstage: 30 Sonder- / Sozialleistungen: VWL, Betriebsrente Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Hier ist der Knackpunkt: Ich werde als allrounder eingesetzt.... mal programmieren, mal systeme aufsetzen, mal wichtige entscheidungen für zukünftige infrastrukturen treffen, teilweise serververwaltung, mitarbeiter schulungen, änderungsmanagement, softwarefreigabenmanagement, etc. etc.. (forschung und entwicklungsabteilung). Die Sachen die ich mache, sind aber keine Standardsachen, weil die werden von unserer IT-Abteilung gemacht. Sprich ich bin für die Forschung und Entwicklungsabteilung die einzige Fachkraft, die diese "Speziallösungen" macht. Alles was unsere IT-Abteilung nicht kann und nicht mit umgehen kann, das mache ich. Dabei handelt es sich nicht selten um sehr wichtige Daten, sprich wenn ich was falsch mache, würde ohne Probleme mal ein Schaden von mehreren 100t€ entstehen. Viele Sachen die ich mache, gehen direkt zum Kunden durch, ohne das die noch mal kontrolliert werden. Lange Rede kurzer Sinn, ich habe jede Menge Verantwortung und ich bin mit meinem Kollegen eine Liste durchgegangen, wo drin steht, welche Tätigkeit welche Gehaltsgruppe ist. Ich bin Gehaltsgruppe 3 und meine Tätigkeiten fast alle samt Gehaltsgruppe 6 oder 7. Was glaubt ihr kann ich nun verlangen? Da ich noch nicht viel Berufserfahrung habe würde ich nicht erwarten direkt Gehaltsgruppe 7 zu kriegen, aber Gehaltsgruppe 5 sollte doch mindestens drin sein oder seh ich das zu ehrgeizig nach nur einem echten Jahr(+3 Jahre Ausbildung)? Mir wird Anfang November vom Betriebsrat meine zukünftige Einstufung mitgeteilt und dann kann ich da einspruch einlegen, wenn ich will.

deswegen hab ich die ausbildung erst mit 18 angefangen. und davor noch nen cisco schein gemacht und eine einjährige bfs informatik besucht. naja als computerschrauber in nem kleinen laden wirste mit sicherheit nicht so das tolle gehalt kriegen...

oha öffentlicher dienst scheint ja echt knebel³ zu sein. da hab ich ja mit ner 35h woche nochmal nen 1000er mehr...

ich bin mittlerweile auch eher allroundmäßig eingesetzt. sprich: mal programmieren, mal systeme aufsetzen, mal wichtige entscheidungen für zukünftige infrastrukturen treffen, teilweise serververwaltung, mitarbeiter schulungen, änderungsmanagement, softwarefreigabenmanagement, etc. etc.. bin damit sehr zufrieden, weil ich nie über längere zeiträume das selbe mache. habe die höchst mögliche abwechslung und stehe fast jeden tag vor neuen sachen (forschung und entwicklungsabteilung). gelernt hab ich FI AE. könnte mir aber auch vorstellen mehr ins marketing zu gehen, allerdings nicht für immer :-)

also ich pflege immer zusagen, informatik oder wirtschaftsinformatik hat so gut wie nichts mit ner fachinformatiker ausbildung gemeinsam kenne im übrigen auch nur ABBRECHER und keinen einzigen ders durchgezogen hat.

@Svn1984 und was für conditionen hast du? wieviel stundenwoche? von wann bis wann arbeiten? Urlaub? etc. etc.

dann haste ja gut geschmiedet darf ich fragen was für ne ausbildung du gemacht hast bzw. was für zertifikate oder sonderqualifikationen?

ist trotzdem ein spitzenangebot! verdiene auch mehr als 2300 brutto und habe super bedingungen, aber immerhin studierst du nebenbei und kriegst später wohl eh mehr, als ich ohne studium und wenns dir nach dem studium zu wenig geld ist, kannste immer noch die firma wechseln, dann haste dein studium gemacht und sogar noch geld nebenbei bekommen. ist doch super... oh man bin anscheinend echt ein einzefall unter den berufsanfängern. fi ae, 35 h/woche, gleitzeit, 30 tage urlaub, unbefristet, über 2300 brutto. weihnachtsgeld (55%), urlaubsgeld (65%). 6er im Lotto!

also aus dem freundeskreis und meiner alten berufschulklasse(alles abbrecher wiinfo), kann ich dir sagen, dass wirtschaftsinformatik wohl nicht so wirklich was mit dem ausbildungsberuf fachinformatiker zu tun hat.

Das Problem hatte ich Gott sei dank nicht! Bei meiner Bewerbung auf eine interne Stelle, musste ich nur ein vordefiniertes Formular ausfüllen und per Email versenden. Nen persönliches Gespräch gibts dann sowieso!

Hallo, da ich nach meiner Ausbildung zum FI / AE 1 Jahr übernommen wurde und mir jetzt eine andere Arbeitsstelle suchen möchte, habe ich mir ein Zwischenzeugnis ausstellen lassen. Ich kopiere mal den wichtigen Teil hier rein. Danke schon mal. "Herr XXXX hat eine gute Arbeitsmoral und realisiert stets zielstrebig die gesetzten Ziele. Er ist ein ausdauernder und belastbarer Mitarbeiter, der auch unter schwierigen Arbeitsbedingungen alle Aufgaben jederzeit gut bewältigt. Herr Müller verfügt über sehr gute Kenntnisse in der Administration von IT-Systemen(Linux, Windows), SAP-Anwendungen (Materialanlage und Verwaltung) und beherrscht die Programmierungen C,C++ und Python. Er ist ein sehr gewissenhaft und eigenverantwortlich arbeitender Mitarbeiter, der an neue Aufgaben planvoll herangeht und diese systematisch erledigt. Seine Zusammenarbeit mit Vorgesetzten und Teamkollegen ist allzeit sehr gut. Er ist wegen seiner teamorientierten haltung allgemein anerkannt und geschätzt. Wir danken Herrn XXXXX für seine guten Leistungen. Dieses Zwischenzeugnis wird auf Wunsch von Herrn XXXX erstellt."

danke fürs "auf die finger hauen"