Akku

Die IHK Dortmund vergibt am Tag der mündlichen Prüfung einen "vorläufigen Bescheid". Mit diesem Schreiben kann man sich schon mal Bewerben, falls keine Übernahme statt findet. Ansonsten werden die Noten der schriftlichen (nochmals, da in der Zwischenzeit diese Ergebnisse schriftlich mitgeteilt wurden), der Projektarbeit und dem Prüfungsteil Präsentation/Fachgespräch, mündlich mitgeteilt. Das Zeugnis wird i.d.R. nach drei bis vier Wochen zugestellt.

Au au au, ich fürchte so langsam entgleist das hier. Nicht das hier plötzlich ein Klassenkampf stattfindet. Um es ganz klar zu sagen: Nicht alle Gymnasiasten oder Informatikabbrecher sind ungeeignet und nicht alle Realschüler sind zu blöde. Ich hoffe das ist klar geworden. Nichts ist schlimmer als Pauschalisierungen!

NRW->Ruhrpott->Dortmund

Genau das ist das Dilemma. Wir führen seit 5 Jahren Eignungstest durch und erfüllen alle Kriterien, die Tests und statistische Auswertungen benötigen. Jeder der mich hier ein wenig kennt, weiß dass ich auf Diskriminierungen sehr allergisch reagiere. Jedoch muss ich sagen, dass ich bei so manchen Testkandidaten die Vermutung aufstellen muss, das er von klein auf verblödet war. Ich rede hier nicht von Haupt oder Realschülern(diese kommen i.d.R. besonders gut weg) sondern durchaus von Gymnasiasten und Gesamtschüler. Kaufmännisches Rechnen? Dreisatz? Prozentrechnen? Nichts, Null, vollkommendes Versagen. Mit einer 2 in Englisch trotzdem bei einer simplen Übersetzung zu versagen heißt schon was und das ist kein Einzelfall. Ganz schlecht kommen Gesamtschüler weg. Aber ich will hier keineswegs verallgemeinern.

Wir bilden seit 1998 aus und stellen mittlerweile ebenfalls fest, dass die Berwerberzahl runter geht. Von Anfangs 300 sind wir nun bei 160. Im letzten Jahr haben wir mit aller Mühe unsere 4 Azubi Stellen besetzen können. In diesem Jahr fehlt uns immer noch einer von 4 AElern. Beachtenswert hierbei ist auch, dass die Qualität der Bewerbungen (der Bewerber) deutlich nachlässt. Ansonsten können folgende Faktoren eine Rolle spielen: 1. Der mittlerweise bewiesene demographische Wandel fängt an sich bemerkbar zu machen. Dies wird in den nächsten Jahren noch verstärkt 2. Grosse Unternehmen werden aufgrund ihres Namens bevorzugt. 3. Abwanderungen in die Großstädte. 4. Das Platzen der Internetblase steckt noch sehr tief in den Köpfen der Bewerber bzw. dessen Eltern und Freunde/Bekannte. Studium kann eine Rolle spielen, jedoch auch hier nicht in dem Masse wie vor 4oder 5 Jahren. Wir sitzen mitten im Technologiepark und die Informatikgebäude sind um uns herum. Ein Steigerung der Studentenzahl kann ich jedoch nicht feststellen, im Gegenteil. Nachtrag: Heute ist "Girlsday", an dem wir uns auch beteiligt haben. Hier kann ich feststellen, dass das Interesse bei den jungen Frauen deutlich zugenommen hat und uns die Qualität (natürlich abhängig von der jeweiligen Schule) des Informatikunterrichts überrascht hat. Während in den vergangenen Jahren dieser Tag immer als "oh schön nicht in die Schule müssen" angesehen wurde, nehmen die zur Zeit 11 Realschülerinnen diese Aktion sehr ernst.

Herzlichen Glückwunsch!

Kannst Du natürlich. Es darf nur nicht herauskommen, denn dies ist nicht nur der Versuch einer Täuschung. Durch geschickte Fragestellung kann Dich der PA, wenn er Zweifel hat, an die Wand drücken. Die immer wieder geäußerte Behauptung ein reales Projekt nicht durchführen zu können ist schlichtweg falsch. Das nicht alles glatt laufen kann, ist durchaus einzusehen, aber ein komplettes Projekt nur theoretisch durchzuführen, finde ich persönlich schon ziemlich frech. Von meiner Seite: Nicht bestanden, wegen arglistischer Täuschung!

Dazu hätte ich auch gerne die Quellen.

Rechts. Für Linkshänder im PA:Links. :cool: Und bitte Einseitig drucken!

Ich hätte schwören können, dass Du mit Abstand natürlich Rand meintest, ist mir just in dem Augenblick aufgefallen, als ich den Button "Antworten" betätigt habe. Meine Kristallkugel schrie noch: "Neeeein tu's nicht":D Den Korrekturrand mindestens 4,5 cm eher 6 cm. Angehende Juristen benötigen die halbe Seite, das wäre dann doch eher zuviel.

Sorry, dass war sehr missverständlich. Also nochmal: 1 1/2 ein einhalb eine ganze und eine halbe 1,5 1.5 1 ½ ich hoffe ich habe alle Schreibweisen berücksichtigt.

Dann tue dem PA einen Gefallen und schreibe 12pt und 1 1/2 Zeilenabstand. Wenn Du damit nicht hinkommst (zuviele Seiten), gehe runter auf 11pt. Bitte bitte nicht den Korrekturrand vergessen!

Anrufen! Sofort!

Mach es Dir doch einfach: Schreibe eine neue Erklärung, Unterschreibe sie, sende sie Deiner IHK genau mit der Erkärung zu, wie sie Du sie jetzt hier ausgeführt hast. Ruf vorsorglich nochmal an. Ich denke in diesem Fall wird der PA keinen Stress machen. Kann ja mal passieren. Ich würde es nur nicht auf sich beruhen lassen.

Das kommt auf Dein Gegenüber an. Hat dieser Humor, hast Du sogar sehr gute Chancen mit dieser Methode (Schlagfertig). Im anderen Fall katapultierst Du Dich damit aus dem Bewerberreigen, also eher zweifelhaft.

Wenn man annehmen könnte, das durch das fehlerhafte Wort ein anderes Projekt gemeint ist und somit eine Sinnentstellung gegeben ist, kann das durchaus zu Schwierigkeiten führen. Du versicherst ja, dass Du das Projekt XXX alleine und selbstständig durchgeführt hast, obwohl Du Projekt YYY meinst. Somit geht der PA von falschen Voraussetzungen aus. Die schwere dieser Beinflussung lässt sich jedoch nicht genau feststellen, da Deine Angaben dafür nicht reichen.

Ach du meine Güte, wo soll das noch hinführen? Bist Du Dir sicher, dass die einen Azubi und nicht einen fertig ausgelernten suchen? Wie dem auch sei. Falls Du Alternativen zur Auswahl hast, würde ich diese zuerst nutzen. Wenn ein Unternehmen im Vorfeld so ein Bohai macht, kann es während der Ausbildungszeit m.M. nach nicht besser, eher schlechter werden. Bist Du jedoch auf diesen Ausbildungsplatz nagewiesen folgendes: 1. Office Systen: Gegenüberstellen eines Open Office(google mal danach!) ohne technische Unterstützung eines Vertriebs- oder Softwarehauses, welches das System vertreibt, mit MS Office samt den offensichtlichen Vorteilen. Hotline usw. 2. ERP Natürlich nimmst Du SAP aus Waldorf. Die Einführung desselben lässt Du von SAP-Beratern durchführen. Da die SAP-Berater in aller Regel nicht von SAP direkt kommen, sondern eigenständige Unternehmen oder Freiberufler sind, musst Du selbstverständlich eine Analyse durchführen um das für das Unternehmen geeignete Beraterteam zusammenzustellen. Zur Unterstützung der Berater, stellst Du autorisiertes und kompetentes Personal Deines Unternehmens zur Seite. Andere ERP bzw. Warenwirtschaftssysteme sind Dir leider nicht bekannt. Du bist Dir jedoch sicher, dass Du während der Ausbildungszeit das noch Eine oder Andere ERP System vom Ausbilder genannt und erklärt bekommst und Dir das notwendige Wissen vermittelt wird.

Nein, keine Benachteiligung. Ich möchte nur keine Verkaufsveranstaltung sehen, sondern wie ein Projekt in seiner Gesamtheit durchgeführt wurde.

Ich habe es nicht gemacht und werde es nicht machen, aber ich schaue ob Andere es gemacht haben Zu Frage 1: Vorgaben Deiner Dir zuständigen IHK beachten! Zu Frage 2: Solange dem Auszubildenden alle Fertigkeiten und Kenntnisse, die zur Zulassung zur Abschlußprüfung notwendig sind, vermittelt wurden (egal wie) ist es der IHK und dem PA egal. Kritisch wird es jedoch für den Auszubildenden jedoch, wenn er durch die Prüfung rasselt und sich im Gespräch herausstellt, das er aufgrund längerer Krankheit das Wissen nicht aufbringen konnte. Denn eine Verlängerung der Ausbildungszeit ist möglich. Zu Frage 3: Kann und will ich nichts zu schreiben, da ich den genauen Verlauf nicht kenne und somit von Mutmaßungen ausgehen muß. Wenn der PA den Antrag genehmigt, wird das schon seine Gründe haben, damit muss er leben.

Keine Ahnung ob PA's generell oder im besonderen rattenscharf auf KK sind und ob sich Schneekönige freuen können. Jedoch freuen sich die meisten Prüfungsteilnehmer, wenn sie für so eine rattenscharfe Kalkulation 10% mehr bekommen statt 10% abgezogen bekommen und damit eventuell von eine 4 auf eine 5 rutschen. Also mach eine rattenscharfe Kostenkalkulation mit allem drum und dran! Nur so eine Empfehlung von mir.

Nicht ganz. Unserer IHK ist es vollkommen Schnuppe ob ein Vorzieher Abitur hat oder ein Abgangszeugnis von einer Sonderschule vorlegt. Sie orientiert sich einzig und allein an die Angaben des ausbildenden Betriebs (er muß per Formular, die Tätigkeitsfelder mit ihrer Benotung eintragen und letztendlich dafür gerade stehen, falls der Prüfling wider erwarten die Prüfung nicht schafft) und den Notendurchschnitt der BS (mindestens 2,49)

Nun ja, ersteinmal ist das guter Stil, zweitens ein Muß und drittens wird die Benutzerdokumentation auch vom PA gelesen und genau von dem kannst Du Probleme bekommen. Die Doku gehört in den Anhang!

Ich weiß jetzt nicht ob ich das richtig verstanden habe, aber denkst Du in diesem Fall nicht zu kompliziert? Nimm doch die "Zeichnen" Hilfen in Word. Einen Balken ziehen, den mit Farbe füllen und fertig ist die Katze!

Bei unserer IHK (PA) ist es erlaubt sein Programm als Produkt vorzuführen. Geht mir gewaltig gegen den Strich, ist aber leider so. @russkij Deshalb vorher bei Deiner Dir zuständigen IHK oder besser Deinem PA nachfragen!

Wieder mit 1 beginnen Du gehst von falschen Vorraussetzungen aus. Was macht zum Beispiel ein neuer Mitarbeiter? Wenn Du in Deiner Doku Auswertiges Wissen, oder Zitate einbringst, ist eine Quellenangabe Pflicht, ansonsten kannst Du Probleme bekommen.