Sebi80

Bei mir war die Qualität schon doch nicht meines Anspruches gerecht geworden. Aber das ist nun vorbei. Viel schlimmer noch, dass der anschliessende Übernahmevertrag lächerlich ist und das Tätigkeitsfeld nicht einem Fachinformatiker entsprechend. Hoffentlich findet sich was neues

Ausbilder muss keinen Schein haben. Man kann auch mit Genehmigung der IHK ausbilden. So war das auch der Fall bei mir. Zumal ein Schein nicht zwangsläufig die Qualität der Ausbildung wiederspiegelt.

Sowas kann man natürlich nicht schreiben. Ich denke eine berufliche "Umorientierung" kommt nicht verkehrt (z.B. ich will nicht weiterhin hauptsächlich im Bereich Webseiten arbeiten, sondern meiner angelernten Tätigkeit Systemintegration nachgehen). Oder man kann dem neuen Betrieb irgendwie glaubhaft vermitteln, dass man die Chance nutzen wollte genau in diesen Betrieb zu wechseln.

@schepp: Keine Frage, da stimm ich ja mit dir überein, man muss aber eben bei den Öffentlichen gewisse Abstriche machen, hat aber auf lange Zeit andere Vorteile. Ich wäre bei meinem Dumpinggehalt eh froh, wenn ich so eine Summe bekommen würde. Aber hoffentlich zahlen sich meine Bewerbungen bald aus...

Das ist der öffentliche Dienst, dafür hat man konstant seine Gehaltssteigerungen und auch in der Regel sonst einen ruhigen Tag. In der freien Wirtschaft schauts da sicher besser aus mit dem Gehalt, aber auch mit der Leistung, welche man aufwenden muss. Ist zumindest meine Meinung. Bei meiner öffentlichen Stelle sinds ja dann nach einem Jahr schon 2150 Euro Brutto oder so. Sind grad aber nur grobe Werte, nicht auf den Euro genau!

Für E9 reicht Ausbildung doch eh nicht aus. Ab da gehts bei den Studierten los, wenn ich mich nicht irre. Bei mir gibts aber für einen Job bei den Öffentlichen E8, im ersten Jahr enstpricht das Brutto circa 1950€. Trotzdem wäre ich froh gewesen, schon diese 1950 Euro bei der Übernahme zu bekommen. Aber Pustekuchen:(

Hallo zusammen, ich bin mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum FISI nun ins weitere Berufsleben gestartet und bin befristet vorerst mal bei meinem Ausbildungsbetrieb übernommen bis Januar. Was danach ist kann mir keiner so genau sagen, so dass ich die Initiative gestartet habe, mich umzuschauen und ich habe einige Interessante Angebote gefunden. Problem bei eigentlich allen Stellenanzeigen ist, sie treffen NATÜRLICH nicht zu 100% auf mich zu, da man als Fachinformatiker nicht das ganze Spektrum abdecken kann. Mein Problem derzeit bei einer Stelle, die ich schon gerne haben würde ist, dass ich bezüglich Exchange noch keine Erfahrungen gemacht habe, diese aber im Profil gefordert werden. Da dies so der einzige Punkt ist, der nicht auf mich zutrifft habe ich mich beschlossen es dennoch zu versuchen. Nur wie formuliere ich da etwas, damit es nicht ganz dumm daherkommt. Ich habe irgendwie in der Richtung "Bereitschaft zur Weiterbildung" gedacht, bin mir aber nicht ganz sicher. Wäre für den ein oder andern Tip dankbar, da ich solche "nicht vorhandenen Anforderungen" bei nahezu jedem Stellenangebot finde. Vielen Dank schon mal.

:cool: Net schlecht. Respekt!!!

Man merkt doch, der Schwachpunkt dieses Jahr war defintitv GA1. Bestanden mit ner 3, das passt.

Diese elendige Warterei nervt einfach nur

Ich tippe auf: GA1 >50% GA2 circa 60% WISO circa 70% Wobei mein Gefühl noch deutlich schlechter ist, aber das hat mich schon immer getäuscht.

Prozent mal Gewichtung und am besten war bei mir dann Anbieter B So hab ich das gelöst!

Die einzige Aufgabe die heute noch zu lösen ist: Ich hab 8 Bier intus mit je 5% Alkohol. Wieviel Alk ist nun in meinem Blut

Fürth oder was meinst du?