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Empfohlene Beiträge

Geschrieben

Alter: 40

Wohnort: Stuttgart

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): FISI (Umschulung) 2017

Berufserfahrung: 5 Jahre

Vorbildung: Abitur + Studium ohne Abschluss

Arbeitsort: Stuttgart

Grösse der Firma: 40.000+

Tarif: Nein

Branche der Firma: diverses

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40h

Arbeitsstunden pro Woche real: 40h

Gesamtjahresbrutto: 82.000

Anzahl der Monatsgehälter: 13,7

Anzahl der Urlaubstage: 31

Homeoffice: offiziell: 60%, real: bis zu 100% möglich

Sonder- / Sozialleistungen: Betriebsrente, Jobrad

Variabler Anteil am Gehalt: -

Verantwortung: keine

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Cloud Solution Architect

Geschrieben

Alter: 29

Wohnort: BW nähe Freiburg

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): FISI 2018

Berufserfahrung: 4 Jahre

Vorbildung: Fachabitur/Ausbildung anderer Beruf

Arbeitsort: BW

Grösse der Firma: 5000+

Tarif: verdi

Branche der Firma: Handel

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 38,5

Arbeitsstunden pro Woche real: 38,5

Gesamtjahresbrutto: ~ 47000 (+ ~750€/Woche Rufbereitschaft on top)

Anzahl der Monatsgehälter: 12,6

Anzahl der Urlaubstage: 30

Sonder- / Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, CB, gratis Obst/Wasser, Jobrad

Variabler Anteil am Gehalt: -

Verantwortung: Keine

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Systemadministration + 2nd/3rd Level Support im Bereich Mail/Server/Anwendungen, Unterstützung bei Projekten

  • 3 Wochen später...
Geschrieben

Alter: 35

 

Wohnort: Süden NRW 

 

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): FIAE 2023

 

Berufserfahrung: 0

 

Vorbildung: angebrochenes Studium

 

Arbeitsort: NRW

 

Grösse der Firma: 100+

 

Tarif: -/-

 

Branche der Firma: Logistik

 

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40

 

Arbeitsstunden pro Woche real: 40

 

Gesamtjahresbrutto: 42.000

 

Anzahl der Monatsgehälter: 12

 

Anzahl der Urlaubstage: 27

 

Sonder- / Sozialleistungen: Auszahlung der Überstunden statt diese frei nehmen zu müssen.

 

Variabler Anteil am Gehalt: besagte Überstunden

 

Verantwortung: Keine

 

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Eigenständige Produktentwicklung, Automatisierung der Regressionstests, Manuelle Integrationstests.

Geschrieben

Alter: 23

Wohnort: Recklinghausen

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): FISI 2022 + B.Sc. Wirtschaftsinformatik

Berufserfahrung: 1/2 Jahr

Vorbildung: Abitur

Arbeitsort: Essen

Grösse der Firma: 100.000+

Branche der Firma: IT-Dienstleistung

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40

Gesamtjahresbrutto: 55.000

Anzahl der Monatsgehälter: 13

Anzahl der Urlaubstage: 35

Sonder- / Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Weihnachtsgeld

Variabler Anteil am Gehalt: -

Verantwortung: Keine

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): SAP Basis Consultant

Geschrieben

Alter: 19

Wohnort: Nähe Zwickau 

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): Fisi S2022

Berufserfahrung: 2 Monate

Vorbildung: Realschule

Arbeitsort: Nähe Zwickau

Grösse der Firma: 750 MA

Tarif: nein

Branche der Firma: Metall

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40

Arbeitsstunden pro Woche real: 42-43

Gesamtjahresbrutto: 35400€

Anzahl der Monatsgehälter: 12

Anzahl der Urlaubstage: 28

Sonder- / Sozialleistungen: Betriebshandy, Betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsgeld, Kostenloses Laden des Elektroautos, E-Bikeleasing

Variabler Anteil am Gehalt: zusätzlich 300-1200€ Brutto Umsatzbeteiligung monatlich 

Verantwortung: keine

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich):

Administration Netzwerk/Router, Server, IT-Support 2nd - 3rd Level, WLAN-Infrastruktur, Monitoring, AD, Inbetriebnahme von Arbeitsplätzen, Maschinensteuerung Wartung, etwas Powershell, Firewall

  • 3 Wochen später...
Geschrieben (bearbeitet)

Alter: 23

Wohnort: Frankfurt am Main

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): FISI 2022

Berufserfahrung:  0

Vorbildung: Realschulabschluss

Arbeitsort: Frankfurt am Main

Grösse der Firma: 500+

Tarif: Nein

Branche der Firma: Consulting

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40h

Arbeitsstunden pro Woche real: 40h

Gesamtjahresbrutto: 42000

Anzahl der Monatsgehälter: 13

Anzahl der Urlaubstage: 30

Homeoffice: 40%

Sonder- / Sozialleistungen: Sabbatical, Obst, Müsli, Getränke, Handy

Variabler Anteil am Gehalt: - keine

Verantwortung: keine

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): 1st Level support, AD, Exchange, Azure, Autopilot, Hardware Verwaltung

Bearbeitet von TrT
Geschrieben (bearbeitet)
  • Alter: 19
  • Wohnort: Berlin (nach der Ausbildung nach Deutschland gezogen) 
  • letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): 2022 2-Jährige Schulische Ausbildung im EU-Ausland (äquivalent zum FISI) 
  • Berufserfahrung: 0
  • Vorbildung: Berufsschule 
  • Arbeitsort: Berlin
  • Grösse der Firma: 300 MA
  • Tarif:-
  • Branche der Firma: Logistik 
  • Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40
  • Arbeitsstunden pro Woche real: 36
  • Gesamtjahresbrutto: 50k (Gehaltserhöhung schon versprochen nach der Probezeit) 
  • Anzahl der Monatsgehälter: 12
  • Anzahl der Urlaubstage: 26
  • Sonder- / Sozialleistungen:-
  • Variabler Anteil am Gehalt:-
  • Verantwortung: keine
  • Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Jr. Full-Stack Entwicklung einer Komponente der Firmensoftware mit JavaScript (TypeScript/Node/React) auf AWS Infrastruktur. 
Bearbeitet von Konrev
Geschrieben
Am 23.6.2021 um 10:22 schrieb maestro impostor:

Wahrscheinlich ab dem 01.09 (je nachdem wie es läuft auch später ;E)

Letzter Ausbildungsabschluss:  Fachinformatiker Anwendungsentwicklung 2011 / FIAE 2011
Berufserfahrung: 10 Jahre (2021 - 2011)
Vorbildung: Fachabitur mit schulischer Ausbildung (Kaufm. Assistent Informationsverarbeitung), seit  dem 04.2020 FUH WiInfo

Arbeitsort: Dortmund
Größe der Firma: groß
Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40
Arbeitsstunden pro Woche real: Werden wir sehen

Gesamtjahresbrutto: 70.000 fix + 10% "Provision"
Anzahl der Monatsgehälter: 12
Anzahl der Urlaubstag: 30
Sonder- / Sozialleistungen: VWL, betrl. Altersvorsorge, Gleitzeit, flex. Arbeitszeiten, Homeoffice / mobiles Arbeiten, Kindergartenzuschuss, Wasser, Obst  usw. usw

Alter: 36

Ab dem 1.1.2023

Letzter Ausbildungsabschluss:  Fachinformatiker Anwendungsentwicklung 2011 / FIAE 2011
Berufserfahrung: 12 Jahre (2023 - 2011)
Vorbildung: Fachabitur mit schulischer Ausbildung (Kaufm. Assistent Informationsverarbeitung), seit dem 04.2020 FUH WiInfo

Arbeitsort: Dortmund
Größe der Firma: groß
Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40
Arbeitsstunden pro Woche real: 38 - 44

Gesamtjahresbrutto: 83.000 
Anzahl der Monatsgehälter: 13

 

Tätigkeiten: Backend Entwicklung, Ausbilder, Junior Software Architekt (quasi Azubi :P )

Geschrieben

Alter: 31

Wohnort: Bayern, Unterfranken

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): 2019, Informatikkaufmann

Berufserfahrung: 3 Jahre (+3 Jahre Ausbildung)

Vorbildung: Realschule, gelernter Einzelhandelskaufmann (mit einigen Jahren Personalverantwortung)

Arbeitsort: Bayern, Unterfranken

Grösse der Firma: ~ 900 MA

Tarif: -/-

Branche der Firma: Transport/Logistik

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40h

Arbeitsstunden pro Woche real: 40h (Überstunden werden komplett in Freizeit abgegolten!)

Gesamtjahresbrutto: 33.600

Anzahl der Monatsgehälter: 12

Anzahl der Urlaubstage: 30

Sonder- / Sozialleistungen: Internet (40,-), VWL (40,-)

Variabler Anteil am Gehalt: -/-

Verantwortung: Keine Personalverantwortung aber eigenständige Verantwortung für mehrere Projekte

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Telefonanlage, Netzwerk, Clients (Wartung und Beschaffung bzw. Einrichtung), 1st Level Support, verschiedenste Projekte zur Neueinführung von Software.

 

Fazit: Zu wenig Kohle. AG-Wechsel folgt und bringt rund 35% mehr Gehalt. 🙂

Geschrieben (bearbeitet)

Alter: 25

Wohnort: Mainz

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): FISI 2020, aktuell Studium Wirtschaftsinformatik parallel (5. Semester)

Berufserfahrung: 2 Jahre

Vorbildung: - 

Arbeitsort: Mainz

Grösse der Firma: 50-100 MA

Tarif: nein

Branche der Firma: Consulting

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 32

Arbeitsstunden pro Woche real: 32

Gesamtjahresbrutto: 40.000

Anzahl der Monatsgehälter: 12

Anzahl der Urlaubstage: 27

Sonder- / Sozialleistungen: Dienst-PKW inkl. privater Nutzung (1% Regel) - aktuell dadurch ca. 377 €

Variabler Anteil am Gehalt: -

Verantwortung: keine PV

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Beratung IT Infrastruktur, Urlaubsvertretung vor Ort, Troubleshooting, Hotline, Budgetplanung Kunden

 

Fazit: Sehr zufrieden, da bereits Ankündigungen für Gehaltsanpassungen gemacht worden (ab 2025 50.000 bei 32h Wochenarbeitszeit), Dienst-PKW großes Plus, Chef hat großes Verständnis für Lernphasen in der Uni, allerdings "nur" Freistellung für Zeiten in der Uni - dadurch teilweise schwer Arbeitszeit einzuhalten

Bearbeitet von SimTi
Geschrieben
Am 12.4.2022 um 14:48 schrieb kvnhmn:

Alter: 20

Wohnort: Bei Landsberg a. Lech

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): Ausbildung FIAE 2022

Berufserfahrung: paar Monate

Vorbildung: Ausbildung zum Fachinformatiker AE

Arbeitsort: München

Grösse der Firma: ~1500

Tarif: nein

Branche der Firma: Dienstleister

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40

Arbeitsstunden pro Woche real: 40

Gesamtjahresbrutto: 42k

Anzahl der Monatsgehälter: 12

Anzahl der Urlaubstage: 30

Verantwortung: nein

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Junior Softwareentwickler

Kleiner Edit:
 

Alter: 21

Wohnort: Bei Landsberg a. Lech

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): Ausbildung FIAE 2022

Berufserfahrung: paar Monate

Vorbildung: Ausbildung zum Fachinformatiker AE

Arbeitsort: München

Grösse der Firma: ~150

Tarif: nein

Branche der Firma: Dienstleister

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40

Arbeitsstunden pro Woche real: 40 - 50 (selten 50, aber real)

Gesamtjahresbrutto: 52'000

Anzahl der Monatsgehälter: 13

Anzahl der Urlaubstage: 30

Verantwortung: nein

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Junior Softwareentwickler

Geschrieben

Alter: 20

Wohnort: nahe Nürnberg

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): FIAE 2022

Berufserfahrung: ~ 4 Monate

Vorbildung: - 

Arbeitsort: nahe Nürnberg

Größe der Firma: 50-100 MA

Tarif: nein

Branche der Firma: IT-Dienstleistung

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40

Arbeitsstunden pro Woche real: 35-45

Gesamtjahresbrutto: 34.800

Anzahl der Monatsgehälter: 12 

Anzahl der Urlaubstage: 24

Sonder- / Sozialleistungen: monatliche 40 EUR Tankkarte

Variabler Anteil am Gehalt: -

Verantwortung: keine PV

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Entwicklung von Webanwendungen unter SharePoint Online, Prozessautomatisierungen mit Power Automate, Kundenberatung SharePoint Online, teilweise Projektmanagement

 

Fazit: inzwischen sehr unzufrieden, da das Gehalt zu niedrig ist und die Tätigkeiten in der Softwareentwicklung fast immer die gleichen sind (mach im Endeffekt seit dem 2. Lehrjahr nichts Neues), vom Zustand der Firma will ich nicht anfangen... Im Januar 2023 folgt daher der Wechsel für ca. 30% mehr Gehalt und neue Tätigkeiten im Bereich Azure und Power Platform.

Geschrieben

Alter: 22
Position: Systemadministrator
Wohnort: nahe Kassel
Berufserfahrung: 2 Monate

letzter Ausbildungsabschluss: FISI 2022

Arbeitsort: Kassel
Größe der Firma: ca. 500
Branche der Firma: IT-Dienstleistung
Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40
Arbeitsstunden pro Woche real: 40


Gesamtjahresbrutto: 35000k (600€ Rufbereitschaft monatlich)
Anzahl der Monatsgehälter: 12
Anzahl der Urlaubstage: 30
Sonder- / Sozialleistungen: 50€ Gutschein

Verantwortung: Ja, nur Azubis

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich😞
- Projekte, 3rd Level Support, IT Sicherheit, Penetrationstesting bissel, Teilweise First Level Support, Prüfen, Überwachen und Analysieren von Systemänderungen und die allgemeine admins Aufgaben

 

Brauche Meinung, ob ich wechseln soll aufgrund des Gehalt?

Geschrieben

Alter: 28
Position: Cloud Consultant
Wohnort: nähe Siegen
Berufserfahrung: 5 Monate

letzter Ausbildungsabschluss: FISI 2022

Arbeitsort: Bayern (Remote)
Größe der Firma: ca. 50
Branche der Firma: Consulting
Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40
Arbeitsstunden pro Woche real: 40


Gesamtjahresbrutto: 52.000 €
Anzahl der Monatsgehälter: 12
Anzahl der Urlaubstage: 28
Sonder- / Sozialleistungen: Weiterbildung - Zertifikate werden übernommen, Jobrad, 100% Homeoffice

Verantwortung: Nein

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich😞
- Beratung, Azure Cloud, Projekte

Geschrieben

Alter: 34

Wohnort: Landkreis Saalfeld-Rudolstadt (Ostthüringen) 

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): Abschluss 2008 als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung

Berufserfahrung: 14 Jahre

Vorbildung: Realschulabschlusd

Arbeitsort: Saalfeld

Grösse der Firma: 400 Mitarbeiter (3 Standorte) 

Tarif: nein 

Branche der Firma: Maschinenbau

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40

Arbeitsstunden pro Woche real: 40

Gesamtjahresbrutto: 53.150€ (2021)

Anzahl der Monatsgehälter:12

Anzahl der Urlaubstage: 28

Sonder- / Sozialleistungen: Gesundheits bonus, Kindergartenzuschuss, Bikeleasing, Jahresendprämie

Homeoffice: Mit fester Vereinbarung. 1x Wöchentlich vor Ort ist Pflicht 

Variabler Anteil am Gehalt: in Arbeit 

Verantwortung: keine Personalverantwortung

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Entwicklung am Social Intranet der Firma auf Basis von Intrexx (LowCode aber wir nutzen eher viel Code). Also JavaScript, Groovy (Auf Java aufbauend), Velocity, CSS/HTML, Odata uvm. 

Geschrieben (bearbeitet)
Am 15.5.2021 um 19:11 schrieb pointer125:
  Versteckten Inhalt anzeigen

Alter:24

Wohnort: etwas abseits von Hannover

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): FISI 2019

Berufserfahrung: 6 Monate ^^

Vorbildung: TAI und FOS

Arbeitsort: etwas abseits von Hannover

Grösse der Firma: 300

Tarif: Hauseigener

Branche der Firma: Gesundheitsbranche

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 38,5

Arbeitsstunden pro Woche real: Reiche ich noch nach

Gesamtjahresbrutto: Erste 6 Monate 41k,danach 43k

Anzahl der Monatsgehälter: 12

Anzahl der Urlaubstage: 30

Sonder- / Sozialleistungen: Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge

Variabler Anteil am Gehalt: -

Sonder- / Sozialleistunge: Stellt sich nocht heraus, Vertrag läuft bald an.

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Administration und Weiterentwicklung der VMware inkl. Citrix Umgebung, Storage und den dazugehörigen Support. Bei bedarf auch noch kleinere Supportarbeiten.

Alter:25 27

Wohnort: etwas abseits von Hannover

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): FISI 2019

Berufserfahrung:  knapp 2 Jahre 3,5 Jahre

Vorbildung: TAI und FOS

Arbeitsort: etwas abseits von Hannover

Grösse der Firma: 300  415

Tarif: Hauseigener

Branche der Firma: Gesundheitsbranche

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 38,5

Arbeitsstunden pro Woche real: 38,5 (Absoluter Durchschnitt seit dem 01.01.2020)

Gesamtjahresbrutto: 60k 68500

Anzahl der Monatsgehälter: 12

Anzahl der Urlaubstage: 30

Sonder- / Sozialleistungen: Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge, Ermäßigung auf Fitnesstudios im Umkreis von 50 km, CB, VWL,

Variabler Anteil am Gehalt: Mögliche Gewinnbeteiligung bei erfolgreichem Geschäftsjahr

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich):

- Konzeptionierung, Planung, Durchführung und Abschließen von infrastrukturellen Projekten innerhalb des gesamten Unternehmens.

- Schnittstelle in Bezug zu Infra-Themen bei Neubauten innerhalb unseres Unternehmens.

- Administration der Server, Storage und VDI Infrastruktur (viel weniger als früher, aber immer noch erster Ansprechpartner).

- Schnittstelle für Anpassungen bezüglich Automatisierung und Cloudmigration

Gleicher AG, innerhalb von 3 Jahren um c.a 27k gesteigert. Dies war jedoch nur durch meinen Vorgesetzten möglich, da dieser mich jederzeit bei monetären Themen supported hat. Außerdem ist mein AG in einer relativ ländlichen Region, weshalb "vernünftige" Fachkräfte schwer zu bekommen sind. Ich bin tatsächlich zufrieden. Nächstes Jahr gibts dann nochmal etwas Inflationsausgleich oben drauf, dann sollten die 70k erreicht sein.

Bearbeitet von pointer125
Geschrieben
Am 4.5.2021 um 13:56 schrieb Rabber:

 

Ab 01.07.2021

Alter: Mitte 30

Wohnort: Ruhrgebiet

letzter Ausbildungsabschluss: Wirtschaftsinformatik B. Sc.

Berufserfahrung: ~15 Jahre

Arbeitsort: Ruhrgebiet 

Größe der Firma: >5.000

Tarif: ja

Branche der Firma: Versicherung

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 38

Arbeitsstunden pro Woche real: 38

Gesamtjahresbrutto: ~70k

Anzahl der Monatsgehälter: 13,3

Anzahl der Urlaubstage: 30 (+2 für Heiligabend und Silvester)

Sonder- / Sozialleistungen: VL, Kantine, Versicherungsrabatte

Variabler Anteil am Gehalt: -

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Java Fullstack Developer

Positionswechsel ab dem 01.01.2023

Alter: Ende 30

Wohnort: Ruhrgebiet

letzter Ausbildungsabschluss: Wirtschaftsinformatik B. Sc.

Berufserfahrung: ~17 Jahre

Arbeitsort: Ruhrgebiet

Größe der Firma: > 5.000

Tarif: ja

Branche der Firma: Versicherung

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 38

Arbeitsstunden pro Woche real: 40-42 (inkl. Zeiterfassung sowie einem Mix aus Auszahlung und Stundenkonto)

Gesamtjahresbrutto: ~85k

Anzahl der Monatsgehälter: 13,3

Anzahl der Urlaubstage: 30 (+2 für Heiligabend und Silvester)

Sonder- / Sozialleistungen: VL, Kantine, Versicherungsrabatte

Variabler Anteil am Gehalt: -

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Gruppenleiter Softwareentwicklung

Geschrieben
Am 23.8.2021 um 13:34 schrieb CompileThis:

Alter: 29 30

Wohnort: Bayern

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): Umschulung FIAE 2021

Berufserfahrung:  1 Jahr

Vorbildung: Abitur

 

Arbeitsort: München Ingolstadt

Grösse der Firma: 500.000 600

Tarif: Nein

Branche der Firma: Technology Consulting Automobilbranche

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40

Arbeitsstunden pro Woche real: 50 40

 

Gesamtjahresbrutto: 38K fix 52K fix 57K fix

Anzahl der Monatsgehälter: 12 13

Anzahl der Urlaubstage: 30

Sonder- / Sozialleistungen: VWL, HO, Gym VWL, HO, Firmen, -Motorrad, -Fahrrad, 6000€/Jahr für Fortbildung

Variabler Anteil am Gehalt: ca. 6K var

Verantwortung: Keine Ja

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Fokus auf Cloud-/AWS-Consulting. Reisezeiten nur bezahlt, wenn dabei gearbeitet wird (Zug/Flugzeug); AWS, Azure, Kubernetes, Go, React, Angular; Azure, K8, Go, Kotlin, React, TS, Mentoring/Onboarding, Schulungen, Evaluierungen/Architekturentscheidungen, Ausschreibungsverfahren

Mehr ist (insb. ohne Bachelor/Master) bei diesem AG für mich kaum möglich...

Geschrieben (bearbeitet)

Alter: 24

Wohnort: Remote, Team ist in Köln

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): FISI 2021

Berufserfahrung: 1/2 Jahre

Vorbildung: Fachabitur

Arbeitsort: Remote

Grösse der Firma: 2500+

Branche der Firma: IT-Dienstleistung

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40

Gesamtjahresbrutto: 45.000

Anzahl der Monatsgehälter: 12

Anzahl der Urlaubstage: 30

Sonder- / Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, nach der Probezeit eine sehr großzügige Firmenwagenregelung falls machbar, viele gesponsorte Teamevents

Variabler Anteil am Gehalt: 0

Verantwortung: Keine

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Trainee IT-Security:

Ich/wir werden die ersten 6 Monate weitergebildet, wir lernen damit etliche Bereiche (Pentesting, SOC, Datenschutz, Security in der Infrastruktur etc.) kennen und können dann unsere Stärken nennen und uns in die Themenbereiche vertiefen. Dazu bekommen wir etliche (auch sehr kostbare) Zertifikate gesponsort. Ich lerne also für die ersten paar Monate tag ein tag aus, habe also null Kundenkontakt.

 

Vorher habe ich für 36k unter starken Druck gearbeitet, hat sich also definitv für mich gelohnt (Finanziell als auch vom AG her). :)

Edit: bin in dem Job erst seit ca. 1 Monat, kommt ohne dies zu Wissen vllt. komisch rüber. :D

Bearbeitet von Infinity246
Geschrieben

Alter: 29

Position: Senior Software Engineer

Wohnort: NRW

letzter Ausbildungsabschluss: FIAE 2015

Berufserfahrung: 7 Jahre

Arbeitsort: HomeOffice

Größe der Firma: 20.000

Tarif: nein

Branche der Firma: Software

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40

Arbeitsstunden pro Woche real: 40

Gesamtjahresbrutto: 135.000 EUR

Anzahl der Monatsgehälter: 12

Anzahl der Urlaubstage: 30

Sonder- / Sozialleistungen: BaV, JobRad, Essenszuschuss, Extra Urlaub & Sonderzahlungen bei Todesfällen und Elternzeit, Unfallversicherung, 3500 EUR Fortbildungsbudget, ESPP

Variabler Anteil am Gehalt: 15.000 EUR Performance Bonus + 15.000 EUR RSU

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Software Entwicklung (Containertechnologien), Projektmanagement, Mentoring

Geschrieben

Alter 23

Wohnort Münsterland

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann) FISI 01/2019

Berufserfahrung 4 Jahre

Vorbildung ITA / Fachabi

Arbeitsort Emsdetten

Grösse der Firma 200

Tarif IGM-Haustarif

Branche der Firma Maschinenbau/Gießerei

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag 40

Arbeitsstunden pro Woche real 40

Gesamtjahresbrutto 63650

Anzahl der Monatsgehälter 13,2

Anzahl der Urlaubstage 30

Sonder- / Sozialleistungen Fahrradleasing

Variabler Anteil am Gehalt keiner

Verantwortung Noch keine...

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich) Server, Infrastruktur, Exchange, AD, Windows, VmWare, Firewall, alles was anfällt

Gast breathtaking
Geschrieben

Alter: 29

Wohnort: Krefeld

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): Fachinformatikerin Anwendungsentwicklung 2022

Berufserfahrung: 6 Monate

Vorbildung: Fachabi, Berufserfahrung

Arbeitsort: Köln

Grösse der Firma: 100+

Tarif: nö

Branche der Firma: Buchhandlung

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40

Arbeitsstunden pro Woche real: 40

Gesamtjahresbrutto: 36.000

Anzahl der Monatsgehälter: 12

Anzahl der Urlaubstage: 30

Sonder- / Sozialleistungen: VWL, Dienstwagen nach Probezeit (also jetzt dann 😛)

Variabler Anteil am Gehalt: keiner

Verantwortung: keine

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Frontend Webshop mit Javascript und PHP, Backend mit API und DB  ist in Aussicht

Geschrieben
Am 28.5.2020 um 14:56 schrieb Showtime86:

Alter: 35

Wohnort: Köln

letzter Ausbildungsabschluss: FiSi

Berufserfahrung: 12 Jahre

Vorbildung: Mittlere Reife

 

Arbeitsort: Köln

Grösse der Firma:  ca. 3000

Branche der Firma: Lebensmittel Industrie

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40

Arbeitsstunden pro Woche real: ~40

 

Gesamtjahresbrutto: 66000€ + Bonus

Anzahl der Monatsgehälter: 12 + Bonus

Anzahl der Urlaubstage: 29

Sonder- / Sozialleistungen: für mich persönlich ausgehandelt: Job Ticket und Internet wird bezahlt

Möglichkeit an mit 15% vom Arbeitgeber geförderter Altersvorsorge.

Variabler Anteil am Gehalt: Freiwilliger Unternehmensbonus von 50-100% eines Monatsgehaltes

 

Verantwortung: Fachlicher Teamlead, 3 Mitarbeiter

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Teamleitung, Projektmanagement, Strategie und Planung der IT-Infrastruktur 

 

Ab dem 01.01.2023:

Alter: 35 36

Wohnort: Köln

letzter Ausbildungsabschluss: FiSi

Berufserfahrung: 12 13 Jahre

Vorbildung: Mittlere Reife

Arbeitsort: Köln/Remote

Grösse der Firma: ca. 5000 ca. 80000

Branche der Firma: Lebensmittel Branche Beratung

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40

 

Gesamtjahresbrutto: ca. 71000 ca. 95000

Anzahl der Monatsgehälter: 13

Anzahl der Urlaubstage: 30

Sonder- / Sozialleistungen: für mich persönlich ausgehandelt: Job Ticket und Internet wird bezahlt

Möglichkeit an mit 15% vom Arbeitgeber geförderter Altersvorsorge.

Gefördertes Mitarbeiter Aktienprogramm
Dienstwagen Möglich

Den Rest muss ich noch in Erfahrung bringen :)

Variabler Anteil am Gehalt: Freiwilliger Unternehmensbonus von 50-100% eines Monatsgehaltes

Performance Bonus bis 2% des Jahresgehaltes

Verantwortung: Service Owner, Führung von ~12 Mitarbeitern

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Verantwortung für das Service Portfolio, Teamverantwortung

Geschrieben

Alter: 26

Wohnort: Bamberg

Abschluss: FIAE

Berufserfahrung: 4 Jahre

Angestellt als: Frontend-Entwickler

Standort: Nürnberg

Firmengröße: 5

Branche: interne Unternehmenskommunikation

Arbeitsstunden pro Woche: 40 (davon 24 Remote)

Bruttogehalt: 65.000,-€ brutto jährlich

Anzahl der Monatsgehälter: 12

Anzahl der Urlaubstage: 28

Sonder- / Sozialleistungen: 0

Tätigkeiten: 

- Planung, Konzeption u. Entwicklung einer Mitarbeiter-App für iOS, Android & Web
- Deployment der App in den Google Play & App Store
- Steuerung, Umsetzung u. Betreuung von Change Requests
- Continuous Integration / Continuous Development mit agilem Projektmanagement mithilfe von Git/GitHub
- Code-Refactoring nach heutigen Clean-Code-Standards 
- Erstellung von technischen Dokumentationen

Tech-Stack: Angular, NativeScript, JavaScript / TypeScript, CSS/HTML, Git, WebSockets, Firebase, Zammad

Geschrieben (bearbeitet)
Am 2.2.2022 um 09:29 schrieb Whitehammer03:

Auf diesen Moment habe ich lange gewartet, nun kann ich endlich auch mal eine Gehaltsangabe hier im Forum machen🥳

 

Alter: 23  24

 

Wohnort: NRW

 

Letzter Ausbildungsabschluss: FISI 2022

 

Berufserfahrungen:  0 Jahre 1 Jahr

 

Vorbildung: allgemeine Hochschulreife

 

Arbeitsort: Großraum Düsseldorf HH, jedoch 100% HO

 

Größe der Firma: >16.000 ca 500

 

Stellenbezeichnung: Junior Network & Datacenter Engineer PreSales Consultant

 

Branche der Firma: IT IT

 

Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40h 40h

 

Arbeitsstunden pro Woche real: 40h ?

 

Gesamtjahresbrutto: 46k 65k während Probezeit, danach 70k.

 

variabler Anteil: 20%

 

Anzahl der Monatsgehälter: 12

 

Anzahl der Urlaubstage: 30 27

 

Sonder- / Sozialleistungen: VWL (40€ vom AG) 

BAV( wird mit 15% vom AG bezuschusst)

Firmenwagen ( jedoch leider mit Gehaltsreduktion des Bruttolohns in Höhe der Kostenpauschale für das Fahrzeug. Teilweise aber verständlich, da die Engineers hier auch vor COVID schon zu 99% remote arbeiteten.) Falls man Dienstreisen mit dem privaten PKW antritt, werden diese mit 30ct/km bezahlt.

Möglichkeit, in einen Aktien Sparplan einzuzahlen zu einem zum Zeitpunkt des Beginns festgelegten Preis pro Aktie (-10% Rabatt vom AG), wenn der Aktienkurs der Firma steigen sollte, kann man die Aktien zu dem vorher festgelegten Preis günstiger kaufen und die Aktien dann z.B. mit Gewinn weiterverkaufen. Wenn Aktien gesunken sind, kann man sich das Geld ohne Verluste wieder auszahlen lassen.

Nichts besonderes an Benefits, der Standard-Kram halt.. Corporate Benefits, VWL, BAV, etc..

 

Verantwortung: Weder Personal- oder Kundenverantwortung, noch persönliche Umsatzziele, die ich erreichen muss

 

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Allerlei Implementierungen im Network und Network Security Umfeld. ( Firewalling, Routing & Switching, Load Balancing, PAM, etc. )  

  • Beratung der Kunden zu ihren technischen Presales-Fragen
  • Erstellen von Solution Maps
  • Zuständige Person für das vertriebliche und technische Enablement der Partner
  • Onboarding von neuen Partner
  • Durchführung von Workshops für Partner und eigene Kollegen
  • Unterstützung der internen Kollegen hinsichtlich technischer Fragestellungen

Bei mir steht nun ein Wechsel zum Jahresende an :)

Die Rolle ist neu und gab es so in der Form noch nicht in der Firma, bin also der erste hier der sich PreSales Consultant nennen darf :P Fokus liegt dabei auf einen bestimmten CyberSecurity Hersteller, dessen Zertifizierung ich seit kurzem auch mitbringe. Das technische PreSales haben davor die SE's übernommmen, das Vertriebsteam wollte nun aber einen Mitarbeiter in "eigenen Reihen" für diese Aufgaben haben.

Ich empfinde diese Stelle als DIE Chance, ins PreSales Consulting einzutauchen, was ja nicht unbedingt üblich ist mit meiner Berufserfahrung. Ich hoffe, ich werde hier glücklich und kann mein volles Potential entfalten :) Ich werde hoffentlich Stück für Stück in die Rolle "reinwachsen"

 

 

Zu den Wechselhintergründen:

Ich fühle mich beim (noch aktuellen) AG unterfordert und ein interner Wechsel ins Consulting war nicht möglich, nichtmal auf eine Trainee Stelle im Consulting wollte man mich setzen. 

 

Ich habe mich ohne Hoffnung auf Zusage beworben, da mir klar war, dass man mehrjährige Berufserfahrung für solche Stellen benötigt. Anfangs wurde meine Bewerbung direkt von HR abgeschmettert, im zweiten Anlauf konnte ich HR aber davon überzeugen, die Bewerbung zumindest an die Fachabteilung weiterzuleiten. Die FA wollte mich dann Kennenlernen. Ich konnte in beiden Gesprächen mit meiner Art sehr gut überzeugen, sodass ich eine Zusage erhalten habe 🥳

 

Der Aktiensparplan und die 3 Urlaubstage, die wegfallen, stören mich erstmal nicht, da ich ein dementsprechend höheres Gehalt bekomme. 

Bearbeitet von Whitehammer03

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