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Geschrieben

Hallo,

mein Ausbilder hat mir angeboten mich nach der Ausbildung zu übernehmen und möchte nun meine Gehaltsvorstellungen wissen. Was kann man so fordern?

Alter: 22, nach Ausbildung 23

Wohnort: Sauerland

letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): ITA 2006

Berufserfahrung: Nur Ausbildung

Vorbildung: FHR

Arbeitsort: Nähe Ruhrgebiet

Grösse der Firma: ca. 600

Tarif: kA

Branche der Firma: Industrie

Arbeitsstunden pro Woche: 42

Gesamtjahresbrutto: ???

Anzahl der Monatsgehälter: 12

Anzahl der Urlaubstage: 23

Sonder- / Sozialleistungen: kein

Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich)

Softwareentwicklung, Betreuen von Software, Benutzereinrichtung

Geschrieben

HI,

ich bekomme in der Probezeit 28800€/Jahr und danach ca. 35000€/Jahr.

wenn dir das zu wenig ist, geh eben höher :)

Geschrieben

Hallo,

ich verdiene, mit 5 Jahren Berufserfahrung, in etwa so viel wie alexC++.

Das ist aber mit Berufserfahrung.

Ich kenne die Firma nicht in der du arbeitest, noch kenne ich deinen Chef nicht.

Versuch, ein Jahresbruttogehalt von vielleicht 26 000 EUR auszuhandeln.

Wenn du dann erstmal länger in der Firma arbeitest, du mehr Berufserfahrung und vielleicht mehr Qualifikationen hast, kannst du mehr verlangen.

Grüße,

bytebrain

Geschrieben

Hi,

also ich würde an deiner Stelle schon so ca. 30000 € fordern (bei 42 h, 23 urlaubstagen und keinen weiteren Sozialleistungen ist das meiner meinung nach nicht übertrieben, auch wenn du erst ausgelernt hast).

Ich hab auch dieses Jahr ausgelernt und verdiene jetzt etwas weniger aber hab nur 37 std. 30 UT und zusätzlich weihnachts- und urlaubsgeld sowie eine Gewinnbeteiligung...

Gruß

Geschrieben (bearbeitet)
HI,

ich bekomme in der Probezeit 28800€/Jahr und danach ca. 35000€/Jahr.

wenn dir das zu wenig ist, geh eben höher :)

Also wenn das gehalt nach der probezeit so extrem steigt, dann kann man dir dazu nur gratulieren. Rund 29K jährlich fänd ich bei der Zahl an Wochenstunden und so wenig Urlaubstagen auch zu wenig.

generell kann ich jedem Empfehlen mal nach "IT Gehälter Vergleich" zu googlen. Ist immer eine Alternative.

Dieser Artikel ist zum Beipsiel interessant und spiegelt auch die nicht Pauschalisierbarkeit wider.

http://www.pcwelt.de/start/dsl_voip/online/news/1867843/it_gehaelter_steigen_aber_nicht_fuer_webdesigner/

Gruss

Bearbeitet von bklemme

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