Eignungstest für FISI | Fachbezogene Aufgabe

[Ivy91]

Hallo,

ich schreibe z.Zt einen Eignungstest für den Schnuppertag unserer neuen Azubis für Systemintegration. Da ich selber eine Ausbildung zur Anwendungsentwicklerin mache, habe ich keine wirkliche Ahnung was ich als FAchbezogene Aufgabe stellen könnte. Die allgemeinen Fragen war kein Problem aber eine IT bezogene wollte ich schon mit rein nehmen. vielleicht hat ja jemand ein paar ideen oder anregungen =)

Lg Ivy

[LWeber89]

"Multiple Joys“ Test

Bitte Ankreuzen

Anschlussmöglichkeiten eines Laufwerkes:

(x) S-ATA

(x) 100/133 ATA

( ) Ps2

( ) HDMI

----------------------

Erklären Sie bitte den 4 Anschlüsse:

S-ATA = Neu Schnell

100/133 ATA = Alt langsam

Ps2 = Maus Tastatur

HDMI = Grafikkarte

[Ivy91]

okay vielen dank für deinen vorschlag... werde ich denkmal mit rein nehmen ^^

hab noch ne gute seite gefunden mit paar fragen:

http://www.it-berufe.de/cgi-bin/allgemein.cgi

und die

http://www.testedich.de/quiz19/quizpu.php?testid=1144409554&katname=Computer-/-Internet

falls mal wieder jemand was sucht =)

Bearbeitet 7. Oktober 2008 von Ivy91

[LWeber89]

Die Quizze sind soweit ok,

Wenn du Azubis mit einer Assistenten Ausbildung hast z.B. Medientechnischer Assistent + Fachabi ist die Schwierigkeitsstufe angemessen.

Aber ein Realschüler der dirket nach der 10ten Klasse kam, wird bei den Tests probleme haben.

[Youser]

also neu schnell alt langsam maus tastatur und Grafikkarte sind ja wohl kaum Erklärungen für die Schnittstellen :upps

ausserdem is das doch billige Fachwissen was man so nebenbei mitbekommt. Wenn n Azubis das nicht beantworten kann, was heißt das dann ? Dass er n PC aufstellen kann ? Dass er schon weiß wie er seine Zockstation zu Hause zusammenbaut ?

Ich würde den Bewerber eher fragen was er sich im Kontext IT unter Begriffen wie Netzwerk, Server, Datenbank, PC ( Workstation), Backup usw vorstellt. Also allgemeine Fragen ohne konkret vorgegebene Antworten.

An den Antworten könnt ihr dann erkennen ob sich der Bewerber mit dem Berufsbild auseinandergesetzt hat und ggf auch schon sehen welche Vorkenntnisse so bestehen.

[Ivy91]

hm ja ich denke die meisten werden nen realschulabschluss haben....

hab die fragen jetzt ma meinem ausbilder gezeigt, er fand is ok also denk ich mal sind sie nich zu schwer^^

Bearbeitet 7. Oktober 2008 von Ivy91

[Youser]

Sry aber der Test ist Murks.

1. Frage: Southbridge eine HW-Komponente ? Hm, idR is die aufs Mainbord gelötet. Und ist es wirklich wichtig ob der Bewerber das richtig beantworten kann ?

ausserdem ist "angehören" der falsche Begriff.

2. Frage: Ok, hier fragt sich der Bewerber wo er bei euch eigentlich gelandet ist.

Die frage ist nicht einfach sondern dumm.

3. Frage: Apache ? N Indianerstamm ? Ok, auch n Webserver. Aber das ist konkretes Fachwissen. N Bewerber muss das nicht wissen. Oder soll er auch alle populären Mailserver, Firewall und IDEs kennen ?

4. Frage: siehe zweite Frage.

5. Frage: über den Port den ich beim Server einstelle. Das ist absolutes Fachwissen. Es gibt keinen Grund warum man erwarten sollte, dass ein Bewerber das weiß.

6. Frage: ok. Aber was sagt euch die Frage über den Bewerber ? Das er schonmal was vom Binärsystem gehört hat ?

7. Frage: Das sind alles Firmen die Webportale anbieten und keine reinen Suchmaschinen. Die Suchmaschine ist lediglich ein Teil des Angebots. Damit offenbart ihr dem Bewerber nur, dass derjenige der den Test ausgearbeitet hat sich selbst nich richtig auskennt.

8. Frage: siehe zweite Frage.

Ich würde von nem Multiple Choice Test abraten. Schließlich soll euch der Test ja auch was nutzen. Was bringt es euch wenn ihr nacher den Bewerbern irgendwas zwischen 0 und 100 Punkten anhand der Auswertung geben könnt ?

Vllt hat der Bewerber nur geraten. Was denken gute Bewerber wenn sie Fragen sehen die auch aus einer Telefonquizshow stammen könnten ?

Wenn man den Bewerber Antworten ausformulieren lässt, dann kann man aus dem Test viel mehr Nutzen ziehen. Es wird viel eher deutlich ob jemand schon Ahnung von einem Thema hat oder ob jemand zumindest weiß was mit den Begriffen gemeint ist.

Es muss bei der Erstellung der Fragen auch immer bedacht werden, was man mit der Frage bezweckt und was man aus der Antwort ableiten will. Wollt ihr wirklich wissen ob der Bewerber irgendwelches konkretes Fachwissen schon hat ( FTP-Port ) oder ob er schonmal n Computer benutzt hat (Frage 2 u.ä.) oder ob er sich mit dem Berufsbild des Fachinformatikers auseinandergesetzt hat und sich unter dem Aufgabengebiet etwas vorstellen kann ?

[Ivy91]

hmm ja du hast schon recht aber ich hab auch nur die anweisungen von meinem ausbilder und ihm haben die fragen zu gesaagt looool^^ njaa..... kp er muss dann später wissen ob er ihn ausbilden will oda nicht. wenn er es anhand der fragen kann is ja gut. ich musste mir eben nur welche überlegen un sie reinschreiben. aba eig egeht der ganze test mit dem multiple choice.....