Umschulung / Quereinstieg IT-Bereich

[uniQuerat]

Also wenn ich mir mal deine ganzen Beiträge (auch in anderen Threads) so anschaue, komm ich zu dem Schluss, dass es keinen Sinn macht, hier mit dir zu diskutieren. Ich bin niemand, der nicht mit Kritik umgehen kann, im Gegenteil. Aber deine provokante Art ist schon ziemlich ausgeprägt und alles andere als konstruktiv.

Dennoch möchte ich auf den einen Punkt eingehen, von wegen keine Motivation und Eigeninitiative: Ich denke, dass du das nur sehr schwer beurteilen kannst, dafür müsstest du mich besser kennen. Ich muss mich ja nicht rechtfertigen und das tu ich auch nicht - ich kann aber mit voller Überzeugung sagen, dass dieses Kriterium nicht ausschlaggebend für die Wahl meines weiteren Werdegangs ist. Es ist nicht leicht, eine richtige Entscheidung zu treffen, sofern es hier überhaupt eine gibt. Jedes Ding hat zwei Seiten, und die habe ich oft genug abgewägt.

Und jetzt nenn mir mal bitte die TOP Unternehmen, die Azubis oder Dualstudenten zu SOFORT einstellen ...

[Gast Gesperrt_61948]

Also wenn ich mir mal deine ganzen Beiträge (auch in anderen Threads) so anschaue, komm ich zu dem Schluss, dass es keinen Sinn macht, hier mit dir zu diskutieren. Ich bin niemand, der nicht mit Kritik umgehen kann, im Gegenteil. Aber deine provokante Art ist schon ziemlich ausgeprägt und alles andere als konstruktiv.

Dennoch möchte ich auf den einen Punkt eingehen, von wegen keine Motivation und Eigeninitiative: Ich denke, dass du das nur sehr schwer beurteilen kannst, dafür müsstest du mich besser kennen. Ich muss mich ja nicht rechtfertigen und das tu ich auch nicht - ich kann aber mit voller Überzeugung sagen, dass dieses Kriterium nicht ausschlaggebend für die Wahl meines weiteren Werdegangs ist. Es ist nicht leicht, eine richtige Entscheidung zu treffen, sofern es hier überhaupt eine gibt. Jedes Ding hat zwei Seiten, und die habe ich oft genug abgewägt.

Und jetzt nenn mir mal bitte die TOP Unternehmen, die Azubis oder Dualstudenten zu SOFORT einstellen ...

DU hast UNS hier nach unserer Meinung und Einschätzung zu einer Ausbildung auf deine Person bezogen gefragt. Ich habe dir mehrmals geantwortet. Also musst Du auch meine Meinung akzeptieren.

Das Ausbildungsjahr 2012 geht in knapp 10 Monaten los. Du scheibst jetzt, 10 Monate vor dem Start des neues Ausbildungsjahres, dass Du sowieso keine Ausbildung mehr in der Zeit bekommen wirst. Entschuldige bitte, aber weniger Motivation kannst Du mir gar nicht zeigen.

Eine gute Ausbildung in einem Top Unternehmen, ist neben einem reinem Informatik Studium, mehr Wert als alles andere.

Ich werde dir hier jetzt garantiert NICHT sagen, welche guten Unternehmen jetzt noch sofort einen FiSi Azubi einstellen würden. Wenn Du meine Postings richtig gelesen hättest und dich etwas bemüht hättest, dann wüsstest Du jetzt den Namen von mindestens einer Firma.

Je umständlicher Du jetzt deinen Lebenslauf gestaltest, je schlechter wird es für dich.

Würdest Du noch jetzt zum Jahreswechsel in eine duale FiSi Ausbildung einsteigen, dann könntest Du schon im Sommer oder Winter 2013 mit der Ausbildung fertig sein und nicht erst 2016.

[uniQuerat]

Das Ausbildungsjahr 2012 geht in knapp 10 Monaten los. Du scheibst jetzt, 10 Monate vor dem Start des neues Ausbildungsjahres, dass Du sowieso keine Ausbildung mehr in der Zeit bekommen wirst. Entschuldige bitte, aber weniger Motivation kannst Du mir gar nicht zeigen.

Grundsätzlich suche ich nach Möglichkeiten für einen Quereinstieg. Ist ja auch nicht grade einfach, wenn man dann auf einmal nur noch 20-25 % vom jetzigen Gehalt verdient - das will gut überlegt sein. Also auch der finanzielle Aspekt ist ein Grund, warum ich die andere Variante vorziehe.

Ich werde dir hier jetzt garantiert NICHT sagen, welche guten Unternehmen jetzt noch sofort einen FiSi Azubi einstellen würden.

Warum eigentlich nicht? Ist das ein Geheimnis? Oder gibt es diese Unternehmen gar nicht?

Würdest Du noch jetzt zum Jahreswechsel in eine duale FiSi Ausbildung einsteigen, dann könntest Du schon im Sommer oder Winter 2013 mit der Ausbildung fertig sein und nicht erst 2016.

Ich versteh nur leider nicht, wie diese Rechnung aufgehen soll... Welches Unternehmen bietet schon eine Ausbildung zum 01. Januar eines Jahres an?

[Gast Gesperrt_61948]

Warum eigentlich nicht? Ist das ein Geheimnis? Oder gibt es diese Unternehmen gar nicht?

Weil die IT Branche eine Branche ist, in der mein Eigeninitative haben muss. Wie ich jetzt mehrfach geschrieben habe: Wenn Du meine Postings richtig gelesen hättest, dann wüsstest Du jetzt mindestens von einer Top Stelle (damit meine ich aber auch wirklich mit das Beste was man überhaupt bekommen kann) im Bereich der FiSi Ausbildung.

Ich versteh nur leider nicht, wie diese Rechnung aufgehen soll... Welches Unternehmen bietet schon eine Ausbildung zum 01. Januar eines Jahres an?

Entschuldige, ich möchte hier nicht streiten oder provozieren. Aber soll ich dir hier jetzt noch 1 + 1 + 1 vorrechnen? Von einem Verwaltungsfachangestellten von 25 Jahren hätte ich jetzt schon gedacht, dass er sich in wenigen Minuten darüber informieren kann zu welchen Daten ein Ausbildungsvertrag eingetragen werden kann.

Wenn Du meinste Postings in diesem Forum mal RICHTIG gelesen hättest, dann hättest Du gesehen das ich immer Bewerbern eine zweite Chance geben würde. Ganz besonders auch älteren Ausbildungskandidaten. Aber nachdem ich hier deine Postings gelesen habe, wärst Du leider nicht dabei. Erstrecht nicht mit deinem Alter und deiner Ausbildung und Berufserfahrung.

Trotzdem noch ein Tipp von mir: Versuche eine Ausbildung im Öffentlichen Dienst zu bekommen. Woanders wirst Du es sehr schwer haben.

[uniQuerat]

Ok, ich möchte dich bitten, dich fortan nicht mehr an dieser Diskussion zu beteiligen. Irgendwie kann ich dich nicht ernst nehmen... sorry.

[Gast Gesperrt_61948]

Ok, ich möchte dich bitten, dich fortan nicht mehr an dieser Diskussion zu beteiligen. Irgendwie kann ich dich nicht ernst nehmen... sorry.

Du bestimmst ganz sicher NICHT wer hier wo etwas posten darf!

Wenn Du die Wahrheit nicht vertragen kannst, dann kann ich dir auch nicht helfen.

Aber für einen ausgebildeten Verwaltungsfachangestellten von 25 Jahren, stellst Du hier sehr naive Fragen. Das ist einfach so. Möchtest Du, dass Du uns hier deinen naiven Weg der IT-Ausbildung beschreibst und wir dann alle schreiben "super besser kannst Du es nicht machen"???

Von einer Person mit deiner Ausbildung und deinem Alter würde ich einfach mehr erwarten. Das ist und bleibt meine persönliche Einstellung.

[Sternschnuppe]

Hallo uniQuerat,

selbst wenn Ihr in Eurer Dienststelle keine IT-Abteilung habt, sondern die IT in die Hände eines externen Dienstleisters gegeben wird: Es gibt in jedem Fall eine Schnittstelle zwischen der Dienststelle als Auftraggeber und diesem IT-Dienstleister.

Je nach Eurer Dienststellengröße ist dieser Bereich entsprechend groß. In manchen Behörden heißt das dann IT-Anforderungsmanagement o.ä. Und ich denke, das ist durchaus ein interessantes Tätigkeitsfeld für einen angehenden Wirtschaftsinformatiker. Mein Tipp wäre, dahin zu wechseln. Da wird es doch wahrscheinlich um mehr gehen, als dass lediglich sicher gestellt wird, dass jeder Mitarbeiter einen Rechner und ein Telefon hat? Du könntest Dich in IT-Fragestellungen einfuchsen und parallel Dein Studium weiterführen. Das wäre mein Tipp, um die Segnungen des Öffentlichen Dienstes weiter zu genießen und trotzdem mehr Richtung IT zu gehen.

Eine FISI Ausbildung bei vollem Gehalt kommt mir seltsam vor. Wie wäre die Gestaltung hinsichtlich der Berufsschule, z.B.? Würdest Du die BS besuchen können? Und der Arbeitgeber zahlt auch für diese 13 Wochen pro Jahr volles Angestelltengehalt? Als Auszubildender bringst Du keine volle Arbeitsleistung, weil im Gegensatz viel in Dich investiert werden muss und Du wie jeder Mensch auch erst einmal eine Lernkurve durchlaufen musst. Wo ist der benefit für den Arbeitgeber?

LG Sternschnuppe

[Gast Gesperrt_61948]

Hallo uniQuerat,

Eine FISI Ausbildung bei vollem Gehalt kommt mir seltsam vor. Wie wäre die Gestaltung hinsichtlich der Berufsschule, z.B.? Würdest Du die BS besuchen können? Und der Arbeitgeber zahlt auch für diese 13 Wochen pro Jahr volles Angestelltengehalt? Als Auszubildender bringst Du keine volle Arbeitsleistung, weil im Gegensatz viel in Dich investiert werden muss und Du wie jeder Mensch auch erst einmal eine Lernkurve durchlaufen musst. Wo ist der benefit für den Arbeitgeber?

LG Sternschnuppe

Das hast Du sehr gut beschrieben!

Eine wirklich gute Ausbildung bei vollem Gehalt kann ich mir absolut nicht vorstellen. Denn eine Ausbildung ist dafür da, dass der Auszubildende etwas lernt und dafür da, dass der Auszubildende Leitung bringt, mit der die Firma Umsätze generiert.

Dazu trägt ein Auszubildender auch absolut keine Verantwortung wie ein festangestellter Mitarbeiter und kann auch (in einem normalem Umfang) nicht haftbar gemacht werden, wie ein normaler Mitarbeiter.

[fisof]

Hallo Uniquerat,

also es gibt das BIBB, Bundesinstitut für Berufliche Bildung, welches alle Ausbildungsberufe in Deutschland koordiniert. Unter "Praxis > Förderprogramme" oder BIBB / Förderprogramme und Initiativen findest du einen Überblick über Umstiege.

Unter "Berufe" findest du auf BIBB / Berufe die Gesamtschau. Wenn du dann nach "Fachinformatiker Systemintegration" BIBB / Fachinformatiker/ Fachinformatikerin - FR Systemintegration  <img alt="Logo Informationssystem Aus- und Weiterbildungsberufe (A.WE.B)" src="logo_aweb.gif" height="25" width="25" align="right"/> schaust, findest du alles. Im Rahmenlehrplan stehen alle Lerninhalte drin, die in die sogenannten Lernfelder untergebracht sind. Die Ausbildungsordnung regelt das nötige Rechtliche rund um die Ausbildung. Nebenbei bemerkt gucken sich die Berufsschullehrer beim Ausarbeiten ihrer Stoffverteilungspläne auch nichts anderes an als diese Vorschriften.

Mach dich aber drauf gefasst, dass dein Arbeitstag im IT-/EDV-Bereich möglicherweise länger wird als die gewohnten 8 Stunden.

Ich steh momentan vor ähnlichen Herausforderungen: Wirtschaftsinformatik-Studium nicht abgeschlossen aus persönlichen Gründen, aktuell Student an der Fernuni in Hagen und nun auf der Suche nach passender Umstiegsmöglichkeit. Nebenbei hab ich die 4 Jahre immer IT-lastig gearbeitet und stehe nun vor einer Neuorientierung. Es ist schon ein wenig frustrierend, aber ich werd mich mal auf den Weg machen um beim zuständigen Prüfungsausschuss einen Antrag auf Externenprüfung zu stellen.

Wegen der Inhalte habe ich mir überlegt mal bei den örtlichen Berufsschulen anzufragen, was dort als Lehrmaterial eingesetzt wird. Die Suche bei Amazon verlief eher nicht so prickelnd, die Bücher die für die Abschlussprüfungen als Hilfsmittel zugelassen sind, stecken teils voller Fehler.

Da ich neben dem Studium auch schon eine Ausbildereignungsprüfung gemacht hab und VHS-Kurse schon gab kann ich nur davon abraten, sich darauf zu stürzen. Für Bildungsurlaub ist das nett, aber wirklich weiter bringen einen diese Kurse meist nicht. Zielgruppe sind Bürger, die erst einmal nicht viel Kenntnisse mitbringen. Für den Aufbau von Grundkenntnissen ist das nicht schlecht, aber für mehr?

Gruß fisof

[uniQuerat]

@fisof: Du meinst also, ich könnte mich über Lehrinhalte der Fisi-Ausbildung informieren und dann extern eine Abschlussprüfung absolvieren? Keine schlechte Idee... Allerdings ein sicherlich zeitraubendes Unterfangen, wenn man das nebenberuflich macht, oder? Ich schau mir das später mal an

@Sternschnuppe: Eine solche Schnittstelle, wie du sie beschrieben hast, gibt es bei uns eigentlich nicht. Es handelt sich hier auch nur insofern um einen externen Dienstleister, als dass sie einen anderen Namen tragen. Tariflich gesehen gehören die auf jeden Fall zu unserer Verwaltung. Ich habe mich trotzdem nochmal schlau gemacht... leider erfolglos. Habe hier nur die Möglichkeit, über ein duales Studium in den IT-Bereich zu kommen. Dies findet allerdings (aus Kooperationsgründen etc.) in Leipzig statt. Also drei Monate Theorie in Leipzig, drei Monate Praxis an einem der zehn Standorte unseres IT-Dienstleisters in Deutschland.

Wäre wahrscheinlich das beste, was ich machen kann... oder? Bin noch am überlegen.

[sxs]

Zum Thema Externenprüfung: Wie willst du bitteschön 4.5 Jahre qualifizierte Arbeit in der IT nachweisen, mit der man zur Externenprüfung zugelassen werden kann? Dein Problem ist ja gerade das du in den Bereich hineinwechseln möchtest, ohne vohrer dauerhaft darin gearbeitet zu haben. Daher brauchst du diese Option nicht einmal prüfen.

Um eine Qualifikation in dem Bereich zu bekommen wirst du um eine wie auch immer geartete Ausbildung (Studium, Ausbildung, Duales Studium, was auch immer...) nicht herumkommen. Der klassische "Quereinsteiger" ist ja jemand der zwar die erforderlichen Kenntnisse (aus welcher Quelle auch immer) mitbringt, ohne das jedoch die Qualifikation in irgendeiner Weise formal nachweisbar ist (IHK - Zeugnis, Zertifikate, Diplom, etc).

Aber so wie ich das lese, hast du weder die Qualifikation, noch die Kenntnisse, da stelle ich mir den klassischen Quereinstieg doch recht schwierig vor. Das ist ja der Grund warum dir hier zu einer grundständigen Ausbildung (mit welchem Weg auch immer) geraten wurde.

Wenn du ein paar Scheine an der FernUNI gemacht hast, kannst du vielleicht schon in den Beruf einsteigen, aber so aus jetziger Sicht finde ich das doch eher unwahrscheinlich.

[uniQuerat]

Du hast in allen Belangen recht, zu dieser Einsicht bin ich auch gekommen. Ist wenigstens gut zu wissen, dass es (wenn überhaupt) nur eingeschränkte Möglichkeiten gibt. Mittlerweile kann ich ganz gut einschätzen, woran ich bin und wo ich stehe. Wahrscheinlich kann ich bei meinem Arbeitgeber noch in diesem Jahr ein Dual-Studium (Wirtschaftsinformatik) beginnen... Ich denke, das ist (besonders im Hinblick auf meinen Lernstil) der sinnvollste Weg. Problematisch wird es dann natürlich finanziell, aber auch da wird es sicherlich Lösungen geben