Bruto Geschrieben 26. April 2013 Teilen Geschrieben 26. April 2013 Servus kennt ihr das auch? Ihr seid mit der Ausbildung fertigt, schaut auch externe Stellenausschreibungen an, die euch interessieren, und müsst feststellen, dass ihr keine einzige Stelle besetzen könnt? Mir geht es derzeit so. Wenn ich mit meiner Ausbildung in den nächsten Wochen fertig bin, werde ich zwar unbefristet übernommen aber ich habe absolut keine Lust mehr auf den Job. Mir passt außer dem ganz guten Gehalt gar nichts. Deswegen wollte ich mich auch so schnell wie möglich weg-bewerben. Geklappt hat es aber nicht. Ich bin IT-Systemelektroniker und hatte in meiner Ausbildung zwar in viele Bereiche reingeschnuppert aber außer 0815 IT Tätigkeiten kann ich nicht viel. Das liegt aber nicht an mir oder an meinem Betrieb. Die wollen sich nur Fachleute anlernen. Da mir das nicht reichte, habe ich mich in meiner Freizeit mit vielen unterschiedlichen Gebieten beschäftigt, so dass ich mich selbst als guten theoretischen Allrounder bezeichnen würde ohne Fachkenntnisse. Zurück zu den Bewerbungen: Ich bin kein Programmierer oder Netzwerk Profi. Für Netzwerke würde ich mich aber schon eher interessieren. Bei anderen Konzernen habe ich nichts wirklich ansprechendes gefunden. Auf Kundenkontakt habe ich auch keine Lust mehr. So landete ich bei diversen Stellen bei Behörden. Da gibt es für mich ab und zu sehr ansprechende Stellen aber aufgrund meiner Kenntnisse habe ich bisher nur Absagen aber auch ein Vorstellungsgespräch ergattert. Entweder wird ein Studium oder jahrelange Berufserfahrung verlangt. Wenn die beiden Punkte nicht ganz so wichtig sind, dann scheitert es an den Kenntnissen. Seien es TK Anlagen, Windows 2008 Server, irgendwelche spezielle Programme oder Funkanlagen. Damit kann ich mich in meiner Freizeit auch nicht beschäftigen, außer über Grundlegende Spezifikationen oder Leistungsmerkmale. Ich komme mir vor wie in einer Zwickmühle. In meinem Job werde ich nicht viel weiter kommen, weder Karriere mäßig noch Fach mäßig. Nur irgendwie muss es ja voran gehen. Wenn ich mir vorstelle bald alleine zuarbeiten...oh man. Was ist bloß der Richtige weg? Einfach immer weiter bewerben? Etwas schummeln in den Bewerbungen und die Kenntnisse auf dem Papier pushen? Zitieren Link zu diesem Kommentar Auf anderen Seiten teilen Mehr Optionen zum Teilen...
Tom87 Geschrieben 26. April 2013 Teilen Geschrieben 26. April 2013 Servus Bruto, ich würd an deiner Stelle schauen, dass du die Ausbildung mit einem möglichst guten Ergebnis beendest. Wenn du übernommen wirst, ist das doch vorerst mal ganz gut . Wenn du bis zu deinem Ausbildungsende noch keine andere freie Stelle gefunden hast, bleib bei deinem Betrieb und bewirb dich weiter. Dadurch bekommst du die bei den meisten Betrieben geforderte Berufserfahrung. Bewirb dich auch auf Stellen, in denen mehr Kenntnisse verlangt werden, als du nachweisen kannst. Viele Unternehmen werden dich, auch ohne dass du alle ausgeschriebenen Kriterien erfüllst, zu einem Vorstellungsgespräch einladen. Viel Erfolg Zitieren Link zu diesem Kommentar Auf anderen Seiten teilen Mehr Optionen zum Teilen...
Wuwu Geschrieben 27. April 2013 Teilen Geschrieben 27. April 2013 Was ist bloß der Richtige weg? Einfach immer weiter bewerben? Etwas schummeln in den Bewerbungen und die Kenntnisse auf dem Papier pushen? Sorgt maximal für einen 6 Monatsjob, danach ist die Probezeit vorbei und man hat recht fix festgestellt, ob Du ein Papiertiger bist oder nicht. Zitieren Link zu diesem Kommentar Auf anderen Seiten teilen Mehr Optionen zum Teilen...
Detective123 Geschrieben 28. April 2013 Teilen Geschrieben 28. April 2013 Hi, ich war in ähnlicher Situation. IT-SE gelernt - habe in der Ausbildung eine Spezialisierung genossen, welche ich extern evtl. zu 10% nutzen konnte. Hab mich einfach auf alles beworben was auf IT-SE/FISI ausgeschrieben war. Jetzt bin ich im Administrationsbereich tätig und musste mich gut ins Zeug schmeißen den Anschluss zu kriegen, aber es hat funktioniert und es geht berg auf. In den Bewerbungsgesprächen habe ich ganz deutlich gesagt das ich noch ganz am Anfang stehe und das ich aber (dadurch das ich unbefristeten Vertrag hatte) weiter will und nicht in fünf jahren feststellen will das ich gegen die Wand fahre - zeigt hohes Engagement. Wichtig!! Arbeitswille und Ehrgeiz! Dafür musste ich aber auch Gehaltstechnisch ein wenig einbüßen. Zitieren Link zu diesem Kommentar Auf anderen Seiten teilen Mehr Optionen zum Teilen...
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