cami Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 Also Leute die Anwort hier ist 246,00 € (Bereits verifiziert), in wie Fern da sich ein Lehrer oder ein einzelner aufregt ist nebensache, die Bögen werden Softwaretechnisch ausgewertet und dort ist als richtige Antwort 246,00 € als einziges möglich. Zitieren
Waschmaschine Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 Der vom Versicherten alleine zu tragende Zusatzbeitrag zur Krankenversicherung beträgt 0,45 %. Nicht 0,9 sondern jetzt 0,45 Zitieren
Tom_Scott Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 Also Leute die Anwort hier ist 246,00 € (Bereits verifiziert), in wie Fern da sich ein Lehrer oder ein einzelner aufregt ist nebensache, die Bögen werden Softwaretechnisch ausgewertet und dort ist als richtige Antwort 246,00 € als einziges möglich. so ist es... Zitieren
cami Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 Na ja wenn man erreicht dass die IHK auch 15.5/2+0.9 akzeptiert würde es mir nur entgegenkommen =) Zitieren
Ch3ck3rM0n Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 Hier mal meine WiSo Lösungen: 01) 3,6 -----> Von Kollege: 3,5 02) 1,7 -----> Von Kollege: 1,2 03) 4 04) 2 05) 2 06) 2 07) 5 08) 3 09) 3,6 10) 02,06,07,08 11) 17.06., 01.01., 01.10 (ohne Gewähr) 12) 3,2,1,1,3,3 -----> Von Kollege: 3,2,1,2,3,3 13) 2 14) 1 15) 1 16) 1,1,3 17) 247,50 (falsch) -----> Von Kollege: 232,50 18) 3 19) 2 20) 5 -----> Von Kollege: 2 21) 1 22) 3 23) 5 24) 3,4 -----> Von Kollege: 2,3 25) 4 26) 5 27) 5 28) 4 Zitieren
Indivi Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 Hab mal versucht eine Musterlösung zu erstellen (Zusammenfassung des Thread): ) 3 6 2) 1 2 3) 4 4) 2 5) 2 6) 2 7) 5 8) 3 9) 3 6 10) 02 06 07 08 11) 15.04.13 30.09.13 31.12.13 12) a3 b2 c1 d1 e3 f3 13) 2 14) 1 15) 1 16) a1 b3 c3 17) 246€ 18) 3 19) 2 20) 4 21) 1 22) 2 23) 2 24) 2 3 25) 4 26) 5 27) 2 28) 3 (Angaben ohne Gewähr) Zitieren
Weyergliding Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 Du darfst nicht den fehler machen 15,5% durch zwei zu teilen! Du musst erst die 0,9% abziehen, da diese ja bereits in 15,5% enthalten sind. Eigentlich hier auch gut beschrieben: [ATTACH=CONFIG]5538[/ATTACH] Ja, okay. Danke für den Anhang. Kann durchaus sein, dass es in der Regel so gerechnet wird, aber ich möchte noch einmal auf die Prüfung Sommer 2012 verweisen. Da komme ich auf den richtigen Wert, wenn ich Beitragssatz / 2 + 0,9 rechne. Testet es aus. Wenn die IHK das als falsch wertet, werden sich eh genug Leute melden, die es genau so gemacht haben. Und alle Leute, die es so gemacht haben, haben es nunmal so gemacht, wie es bei der IHK seit Jahren richtig war! Und ja, natürlich kommt es auf diese eine Frage nicht an - aber mal ehrlich: Man bereitet sich für so eine Prüfung vor und ist entsprechend ehrgeizig! Und wenns bei einigen vielleicht nicht so gut gelaufen ist: Was ist - auch wenn es eher unwahrscheinlich ist - wenn diese eine Frage (vermutlich 4 Punkte) entscheidend ist? Zitieren
cami Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 Na ja, es ist nicht unwichtig wenn diese 4 Punkt über eine eins oder eine zwei entscheiden. Das ist ja eine Prüfungsnote, keine Schulnote. Zitieren
helion Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 mich wuerde mal die punkte verteilung der einzellnen aufgaben interessieren. jemand nen plan? Zitieren
Weyergliding Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 Na ja, es ist nicht unwichtig wenn diese 4 Punkt über eine eins oder eine zwei entscheiden. Das ist ja eine Prüfungsnote, keine Schulnote. Und wenn diese vier Punkte für den einen oder anderen den Unterschied in der Gesamtformel ((GA1 * 2 + GA2 * 2 + WiSo) / 5) ausmachen um auf 50% zu kommen? Ist theoretisch(!) möglich. Zitieren
Weyergliding Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 mich wuerde mal die punkte verteilung der einzellnen aufgaben interessieren. jemand nen plan? Check mal den Lösungsbogen von Sommer 2009 - ist nahezu identisch! Zitieren
cami Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 Die Punkteverteilung war pro Aufgabe 3,... Die genau Zahl weiss ich nicht mehr. Zitieren
Gagaguu Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 (bearbeitet) Hab auch mit 8,2 gerechnet. Kann das wer bestätigen? PS: Ok ich sehe schon - scheint wie vermutet richtig zu sein. Bearbeitet 8. Mai 2013 von Gagaguu Zitieren
Gagaguu Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 Übrigens sind meines Erachtens auch Kündigungen am Samstag möglich. Kündigung zum Samstag Arbeitsrecht Zitieren
soeren90 Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 (bearbeitet) Hier für die, die immer noch im Glauben sind, dass alles andere außer 8,2 auch gilt: Krankenversicherung: Harsche Kritik an Röslers Gesundheitsreform | Politik | ZEIT ONLINE "Der Beitragssatz zur Gesetzlichen Krankenversicherung steigt 2011 von 14,9 auf 15,5 Prozent. Davon entfallen 8,2 Prozent auf die Arbeitnehmer, 7,3 Prozent auf die Arbeitgeber. Künftige Beitragssteigerungen müssen allein die Arbeitnehmer tragen, der Beitragssatz der Arbeitgeber wird dagegen eingefroren. Die Erhöhung betrifft auch Millionen Senioren, die staatliche Rente und Betriebsrenten erhalten. Die Erhöhung der regulären Beitragssätze bringt sechs Milliarden Euro." Die einzige richtige Lösung ist 246 €! Und jetzt hört auf, euch so verrückt zu machen. Ihr könnt an dem Ergebnis nichts mehr ändern. Wenn ihr es versiebt habt, könnt ihr der IHK keinen Vorwurf machen, sondern nur euch selbst. Alle drei Prüfungsteile waren angemessen in ihrer Schwierigkeit und haben für die, die Interesse an ihrer Ausbildung haben und in der Berufsschule anwesend waren, kein Problem dargestellt. Klar kann man sich über die ein oder andere Fragestellung streiten, aber die Art & Weise hätte man durch vorherige Prüfungen erfahren können... Bearbeitet 8. Mai 2013 von soeren90 Zitieren
soeren90 Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 Ja aber die verarbeiten ja die Kohle weiter. Die verkaufen ja die Kohle nicht in Rohform. Was ist das denn für eine sinnlose Begründung? Bei der Braun Kohle AG wird die Kohle "erzeugt". Klar wird die dann weiter verkauft. Sonst wäre die Braun Kohle AG nämlich schnell insolvent Zitieren
Gagaguu Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 Kann mir wer für wiso per pn die Lösungen zukommen lassen? Zitieren
mazzo Geschrieben 8. Mai 2013 Geschrieben 8. Mai 2013 Die IHK muss es sich gefallen lassen, dass die Ergänzung in dieser Prüfung gefehlt hat. In einer vorherigen Prüfung wurde sie genannt. Daher sollte sie, aus Gründen der Fairness, auch nicht zu berücksichtigen sein. Man wird sehen wie es beurteilt wird, aber bitte hört endlich auf Richter zu spielen ... Es nervt. Zitieren
sprstr Geschrieben 9. Mai 2013 Geschrieben 9. Mai 2013 Hat einer ne Ahnung, mit wie vielen Punkten die Aufgaben gewertet werden? Ist es 3,... oder wie bei Sommer 2009, sprich mal mit 4 oder 3 usw...? DANKE! Zitieren
Saldoina Geschrieben 9. Mai 2013 Geschrieben 9. Mai 2013 100 Pkte / Anzahl Fragen = 3,5714 Pkte pro Aufgabe... Bei 2 Oder mehreren Antwort möglichkeiten geht das dann natürlich noch weiter runter. Zitieren
Sysics Geschrieben 9. Mai 2013 Geschrieben 9. Mai 2013 Die Aufgabe mit der Sozialversicherung um dem Kündigungsdatum füllt fast den gesamten Thread. Jungs Jungs jungs, sind doch nur maximal 7 Punkte!!! Peanuts sind das. Daran sollte nicht das Bestehen der Prüfung scheitern Zu den Punkten: 100 Fragen / 28 = 3,5xxx Bei Teilfragen muss man dann eben 3,5 / x-Anzahl der Kreuzchen rechnen. Wobei das doch auch egal ist, wenn man in jedem Teil > 55% rumschwirrt. Zitieren
Waschmaschine Geschrieben 9. Mai 2013 Geschrieben 9. Mai 2013 Manchen gehts nicht nur darum zu bestehen sondern manche wollen in nem Lernfach halt keine 3 drin haben...wer übernommen wird dem ist das Latte aber wer nen Job suchen muss hat mit ner 3 oder gar 4 im Zeugnis eig keine Chance ... von daher kann ich es verstehen wenn 7 Punkte eben die 2 oder 3 ausmachen.. Zitieren
engim4 Geschrieben 9. Mai 2013 Geschrieben 9. Mai 2013 Manchen gehts nicht nur darum zu bestehen sondern manche wollen in nem Lernfach halt keine 3 drin haben...wer übernommen wird dem ist das Latte aber wer nen Job suchen muss hat mit ner 3 oder gar 4 im Zeugnis eig keine Chance ... von daher kann ich es verstehen wenn 7 Punkte eben die 2 oder 3 ausmachen.. Quatsch ... es gibt auch noch das Berufsschulzeugnis und das Zeugnis von dem Unternehmen (wenn man eines haben will). Wenn man im schriftlichen eine Teilklausur verhauen hat ist das doch kein Beinbuch. Es gibt z.B. auch noch die mündlichen Noten. Sollte jedoch alles genannte schlecht sein dann hat man es auch nicht anders verdient Zitieren
P4PP3 Geschrieben 9. Mai 2013 Geschrieben 9. Mai 2013 Manchen gehts nicht nur darum zu bestehen sondern manche wollen in nem Lernfach halt keine 3 drin haben...wer übernommen wird dem ist das Latte aber wer nen Job suchen muss hat mit ner 3 oder gar 4 im Zeugnis eig keine Chance ... von daher kann ich es verstehen wenn 7 Punkte eben die 2 oder 3 ausmachen.. Als Arbeitgeber würde ich einen feuchten Dreck auf Noten geben und schauen was derjenige Praktisch drauf hat (Was in diesem Beruf einfach das wichtigste ist) Zitieren
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