Geistiges Eigentum und erlerntes Wissen teilen in der Ausbildung

[anon121]

Wie ist es eigentlich mit dem Teilen des erlernten Wissens? Kann es da irgendwelche Probleme mit dem Unternehmen/der Ausbildung geben.

Beispielweise möchte ich gerne wieder auf stackoverflow Fragen beantworten und einen Blog starten. Hatte ich bereits und hatte ich bei meinen Bewerbungsunterlagen damals mit benutzt, aber aus persönlichen Gründen möchte ich komplett von Null starten und die alten Sachen nicht mehr verwenden. Jedoch auch um anderen zu Helfen mein Wissen teilen, und da es auch gut für die Zukunft bei Bewerbungen ist möchte ich doch wieder was machen. Vor allem macht Bloggen aber auch Spaß.

Nun weiß ich nicht wie das mit dem geistigen Eigentum aussieht. Ich würde nichts zu den Programmen die unser Unternehmen produziert teilen, aber durchaus über mein Wissen in <Programmiersprache> die wir auch in der Arbeit stark benutzen. Kann ich das soweit machen? Gäbe es irgendwelche Einschränkungen?

Ich bin vielleicht etwas paranoid, habe öfter Ängste das ich mir mit Kleinigkeiten alles kaputt mache...

[Polar]

Naja, die Dinge, die man sich beruflich aneignet, finden ja meist während der Arbeitszeit statt. Dürfte man dieses Wissen dann nicht weiterverwenden, müsste man bei jedem Jobwechsel bei Null anfangen. Deshalb gibt es ja Gehaltssteigerungen, je nach Erfahrung. 

Sofern du keine Interna ausplauderst, darfst du dich m.E. ohne Einschränkungen über verwendete / erlernte Technologien äußern. 

[sylenz]

So lange du das nicht während deiner Arbeitszeit machst und nicht konkret auf interna verweist: kein Problem 

[Gooose]

Du könntest ja deinen Kollegen deine Texte zeigen, bevor du sie veröffentlichst.

Wenn du über Dinge schreiben möchtest, die einen Arbeitsbezug haben, musst du deine Texte so weit abstrahieren, dass kein direkter Bezug zur Arbeit mehr vorhanden ist.