Einstiegsgehalt FI-AE Dortmund mittelständisch

[Louis95]

Hallo,

da ich meine Ausbildung verkürzen werde, möchte mein Chef mit mir in den nächsten Tagen schon über eine Übernahme reden (also Angebot machen, Gehaltsverhandlung, etc.).
Online habe ich leider kaum etwas Konkretes zu Einstiegsgehältern gefunden, meist nur Durchschnittsgehälter.
Da ich mit solchen Sachen wenig Erfahrung habe, kann mir jemand eine Einschätzung geben, welches Einstiegsgehalt ich erwarten/verlangen kann? 🙂
Ich bin mir noch nicht sicher, ob ich bei meinem Betrieb bleiben möchte, aber zumindest will ich es vermeiden durch zu hohe Erwartungen meine Übernahmechancen zu reduzieren (Türen offen halten + Verkürzen ist evtl. an Übernahme geknüpft).

Alter: 24
Ausbildungsabschluss: FI-AE
Berufserfahrung: keine
Vorbildung: Abitur, abgebrochenes Studium Informatik
Arbeitsort: Dortmund
Größe der Firma: <25 Mitarbeiter, <5 im Bereich Softwareentwicklung
Tarif: keiner
Branche der Firma: EDV SaaS
Arbeitsstunden pro Woche: 40
Ausbildungsvergütung: 1100€/mo. brutto (150€/mo. davon nachverhandelt)
Anzahl der Monatsgehälter
Anzahl der Urlaubstage: 30
Sonder- / Sozialleistungen: ÖPNV Ticket
Tätigkeiten:
  - Schnittstellen für SaaS (Python/FastAPI, Delphi) in Absprache mit Kunde implementieren
  - grafische Anwendungen anpassen (Delphi)
  - Datenbankdesign (MSSQL)

Schulisch und betrieblich liefere ich gute bis sehr gute Leistungen.
Ich programmiere auch hobbymäßig außerhalb der Arbeit, Grundkenntnisse mit Typescript/React sind vorhanden.

 

 

Bearbeitet 21. April 2021 von Louis95

[Rabber]

Abhängig von Größe, Branche und Co. ist alles zwischen 35k und 45k Jahresbrutto realistisch. Da Du eher bei einem kleinen Betrieb arbeitest, würde ich mit der Zielmarke ~40k ins Rennen gehen. Vermutlich wird man Dich etwas herunterhandeln.

[Gast]

Die Verkürzung kann der Ausbildende zumindest nicht offiziell an eine Übernahme knüpfen. Die Voraussetzung hier ist neben dem Notendurchschnitt <2,5 nur die Bestätigung des Unternehmens, dass der Auszubildende bereits den Wissensstand zum vorgezogenen Prufungstermin hat, den er erst zum regulären haben würde.

[Louis95]

Ich selber wäre jetzt übrigens (vor diesem Thread) mit 36k (3000/mo.) in die Verhandlung eingestiegen und hätte letztendlich 33,6k (2800/mo.) erwartet.
Ein Kollege von mir meinte seine Firma zahlt als Einstieg 29k-39k (33k bei den meisten), bei einem anderen sind es 28k-34k (jedwede Bonusse einberechnet, gleiche Stadt aber mehr Mitarbeiter).
 

@Rabber Mit Zielmarke 40k meinst du, dass ich das als Gehaltsvorstellung angeben soll und mich dann herunterhandeln lassen soll? Mich überrascht deine Spanne etwas. Sind die Gehälter aus München oder so?

@WYSIFISIDa hast du recht, aber mein Chef hat mir klargemacht, dass er einer Ausbildungsverkürzung nur bei Übernahme zustimmen wird. Und da die Zustimmung vom Betrieb zum Verkürzen notwendig ist...

 

 

[Th0mKa]

Am 25.4.2021 um 00:26 schrieb Louis95:

Da hast du recht, aber mein Chef hat mir klargemacht, dass er einer Ausbildungsverkürzung nur bei Übernahme zustimmen wird. Und da die Zustimmung vom Betrieb zum Verkürzen notwendig ist..

Bei einem Arbeitgeber mit solch zweifelhafter Moral würde ich aber nicht länger bleiben als unbedingt notwendig. Erpressung ist immer schäbig. 

[allesweg]

Ach widerrechtliche Veinbarungen will er?

Zitat

Eine Vereinbarung, die Auszubildende für die Zeit nach Beendigung des Berufsausbildungsverhältnisses in der Ausübung ihrer beruflichen Tätigkeit beschränkt, ist nichtig. Dies gilt nicht, wenn sich Auszubildende innerhalb der letzten sechs Monate des Berufsausbildungsverhältnisses dazu verpflichten, nach dessen Beendigung mit den Ausbildenden ein Arbeitsverhältnis einzugehen.

Paragraf 12 Absatz 1 Berufsbildungsgesetz

[Louis95]

Am 26.4.2021 um 07:13 schrieb Th0mKa:

Bei einem Arbeitgeber mit solch zweifelhafter Moral würde ich aber nicht länger bleiben als unbedingt notwendig. Erpressung ist immer schäbig. 

Sehe ich genauso. Aus persönlichen Gründen würde ich aber gerne eine Zeit lang bei meinem aktuellen Ausbildungsbetrieb bleiben.

 

Am 26.4.2021 um 07:17 schrieb allesweg:

Ach widerrechtliche Veinbarungen will er?

Paragraf 12 Absatz 1 Berufsbildungsgesetz

Trifft das den hier überhaupt zu? Es geht immerhin nur um eine Ausbildungsverkürzung, die ohnehin nicht bewilligt werden muss.

 

Davon abgesehen würde ich mich über weitere Einschätzungen zum Einstiegsgehalt freuen

[allesweg]

vor 2 Minuten schrieb Louis95:

Trifft das den hier überhaupt zu? Es geht immerhin nur um eine Ausbildungsverkürzung, die ohnehin nicht bewilligt werden muss.

Wann soll die AP im Falle der Verkürzung sein? Diesen Sommer? Dann nicht. Sollte die AP ab November 2021 sein, wären es über 6 Monate bis dahin...

[Visar]

vor 3 Minuten schrieb Louis95:

Davon abgesehen würde ich mich über weitere Einschätzungen zum Einstiegsgehalt freuen

Da gibt es dem von @Rabber aber eigentlich wenig hinzuzufügen. 35-45k mit Zielmarke 40k klingt vertretbar.

Gerade in einer größten Städte im bevölkerungsreichsten Bundesland der Republik.

Am 25.4.2021 um 00:26 schrieb Louis95:

Ich selber wäre jetzt übrigens (vor diesem Thread) mit 36k (3000/mo.) in die Verhandlung eingestiegen und hätte letztendlich 33,6k (2800/mo.) erwartet.

Die 36k solltest du eher als Minimum ansetzen, weniger halte ich in 2021 für nicht sonderlich angemessen.

Region sollte das laut Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit auch hergeben:
https://con.arbeitsagentur.de/prod/entgeltatlas/beruf/13659?region=8

[Louis95]

Übrigens hier noch eine Rückmeldung:

Ich steige jetzt unbefristet mit 37k und 30T Urlaub ein

Im Vergleich zu dem was die anderen Poster hier schreiben wohl etwas niedrig, aber im Vergleich zu meinen Berufsschulkollegen obere Mitte. Ich bin auf jeden Fall zufrieden

Danke nochmal für die Tipps!

[Amorphium]

Trotzdem Glückwünsche, das wichtige daran ist ja auch der unbefristete Vertrag, d.h. du kannst dir in Ruhe was anderes suchen wenn du möchtest