Gurki Geschrieben 24. April 2023 Geschrieben 24. April 2023 (bearbeitet) Moin zusammen, ich finde folgende Stelle recht interessant und wollte mal wissen was man da so Gehaltstechnisch verlangen könnte. Gerade weil ich mittlerweile seit 7 Jahren aus dem Bewerbungsspiel raus bin. Stellenausschreibung: Deine Aufgaben In deiner neuen Tätigkeit unterstützt du unsere Teams bei der Transformation bestehender Anwendungen im Bereich der Filialsysteme, der Lagerlogistik und der Warenwirtschaft zu SAP. Dabei übernimmst du die Planung, die Umsetzung und die Begleitung der Einführung von Schnittstellenkonzepten und Systemarchitekturen. In dein Aufgabengebiet fällt ebenfalls die Anpassung und Erweiterung unserer bestehenden Software (Erweiterung der Funktionen, Überprüfen der gesetzlichen Anforderungen, Beheben von Fehlern). Zuletzt unterstützt du unseren IT-Support in vielfältigen Tätigkeiten. (Was auch immer das zu bedeuten hat) Dein Profil Du überzeugst uns durch einen routinierten Umgang mit dem genannten Toolset und verfügst über sehr gute Kenntnisse in der Programmiersprache C# und im Umgang mit dem Microsoft .NET Framework, insbesondere Windows Forms, ASP.NET Webservices, Angular. Erfahrungen im Bereich der Planung von Software- und Systemarchitekturen sowie umfangreiche Kenntnisse im Umgang mit relationalen Datenbanken und SQL zeichnen dich aus. Für dich sind Themen wie die Codequalität in Verbindung mit „sauberem Code“ selbstverständlich. Arbeitsort wäre Hamburg und das Unternehmen umfasst 2000 Mitarbeiter und die Branche ist Versandhandel / Einzelhandel. Zu meiner Person: Am 15.7.2022 um 09:51 schrieb Gurki: Ab Juli: Alter: 35 Wohnort: Hamburg letzter Ausbildungsabschluss (als was und wann): FIAE 2013 Berufserfahrung: 9 Jahre Vorbildung: Fachabitur Arbeitsort: Hamburg Grösse der Firma: Weltweit ~1.200 Tarif: - Branche der Firma: Versicherungen Arbeitsstunden pro Woche laut Vertrag: 40 Arbeitsstunden pro Woche real: 40-43 Gesamtjahresbrutto: ~59.000€ Anzahl der Monatsgehälter: 13 Anzahl der Urlaubstage: 32 Sonder- / Sozialleistungen: VWL, HVV (Bahnticket), Urlaubsgeld, 2 Urlaubstage geschenkt (Weihnachten / Sylvester), Altersvorsorge, Versicherung im Todesfall, Jährliche Gehaltserhöhung, 4 Tage HomeOffice, Arbeitszeiten variabel einteilbar, keine Kernarbeitszeiten. Variabler Anteil am Gehalt: - Verantwortung: Keine Tätigkeiten (Aufgaben/Aufgabenbereich): Bestandsführungssystem von COBOL in .NET / C# übersetzen, analysieren & dokumentieren, normale Entwicklertätigkeiten Nach 4 Jahren nichts bis sehr wenig bekommen, gibt es jetzt mal wieder eine außerordentliche Gehaltserhöhung. Aber leider nicht so wie erhofft. Habe ich mir aber schon gedacht. Ich schätze es wird Zeit sich mal nach was Neuem umzuschauen. Leider habe ich noch nichts spannendes gefunden... Die Sozialleistungen sind allerdings in letzter Zeit ziemlich gut geworden! Mittlerweile knappe 10 Jahre Berufserfahrung. Ich hätte gerne 75.000€. Die Frage ist, ob das die Stelle hergibt oder wäre das zu hoch gegriffen oder wäre da noch mehr möglich? Bearbeitet 24. April 2023 von Gurki Zitieren
Gurki Geschrieben 24. April 2023 Autor Geschrieben 24. April 2023 @monolith Vielleicht wäre eine konstruktive Antwort zu meiner Frage hilfreicher, als nur ein "verwirrt" Smilie, findest Du nicht auch? Zitieren
tTt Geschrieben 25. April 2023 Geschrieben 25. April 2023 @Gurki Die Stellenausschreibung liest sich nach Schnittstellenmanagement im SAP-Umfeld und wahrscheinlich in deren Warenwirtschaftssystem. Der Supportanteil wird wahrscheinlich Last-Level sein, für eingeschlichene Fehler, die so eigentlich nicht auftauchen sollten, Sprich Nachstellen/Ursachenforschung und -behebung. Sieht für mich tendenziell eher nach einer Frontend-Entwicklungsstelle aus. Mit SAP lässt sich grundsätzlich gut Geld verdienen. Aufgrund deiner Erfahrungen sind 75k in Hamburg sehr wahrscheinlich auch erreichbar. Aber ich bin mir nicht sicher, ob genau diese Stelle das auch hergibt, ich vermute die Stelle wird maximal so um 60-65k budgetiert sein. Es fehlt für ein höheres Gehalt mMn. schlichtweg an herausgehobenen Architektentätigkeiten. Auch die Branche Versandhandel/Einzelhandel ist jetzt nicht unbedingt bekannt, die höchsten Gehälter zu zahlen. Wenn dich die Stelle interessiert, einfach Gehaltswunsch angeben (wenn gefordert) und dann mal schauen, ob du deine gewünschten 75k€ erreichst. Ich denke es wird für diese Stelle schlichtweg over budget sein, aber ich kann mich auch irren. Softwareentwicklung ist jetzt nicht so mein eigentliches Themengebiet. Gurki, monolith und JimTheLion reagierten darauf 3 Zitieren
Graustein Geschrieben 25. April 2023 Geschrieben 25. April 2023 (bearbeitet) vor 9 Stunden schrieb Gurki: Ich hätte gerne 75.000€. Würde mich wundern wenn da mehr als 50k drin sind https://www.kununu.com/de/detlev-louis/gehalt/softwareentwickler-in-15019 https://www.kununu.com/de/detlev-louis/gehalt/dot-net-entwickler-2 https://www.kununu.com/de/detlev-louis/gehalt/webentwickler-in-18869 Handel ist immer recht mager (bis auf die großen wie Aldi/Rewe/usw) Bearbeitet 25. April 2023 von Graustein Gurki und monolith reagierten darauf 2 Zitieren
mylurid Geschrieben 25. April 2023 Geschrieben 25. April 2023 Machst du immernoch Cobol oder willst du davon weg kommen? So blöd es auch klingt, aber Cobolentwickler sind immer noch sehr gefragt und selten. Da könntest du - easy - mit 90.000€ ins Rennen gehen bei den richtigen AGern. Zitat Würde mich wundern wenn da mehr als 50k drin sind Das würde ich so unterschreiben. Vielleicht etwas mehr, aber nach einer "gut" dotierten .NET Entwicklerstelle sieht das nicht aus. monolith reagierte darauf 1 Zitieren
Gurki Geschrieben 25. April 2023 Autor Geschrieben 25. April 2023 Danke schon mal für die aufschlussreichen Antworten. Dann würde sich ein Wechsel wahrscheinlich Gehaltstechnisch gar nicht lohnen (größter Drang zum Wechsel). Na mal schauen ob ich da mal anklopfe. vor einer Stunde schrieb mylurid: Machst du immernoch Cobol oder willst du davon weg kommen? So blöd es auch klingt, aber Cobolentwickler sind immer noch sehr gefragt und selten. Da könntest du - easy - mit 90.000€ ins Rennen gehen bei den richtigen AGern. Das würde ich so unterschreiben. Vielleicht etwas mehr, aber nach einer "gut" dotierten .NET Entwicklerstelle sieht das nicht aus. Mittlerweile wieder vermehrt aktuelles - nicht übersetzendes - .NET. COBOL habe ich (leider) ja auch eher nur lesend gemacht. Vielleicht 1-2 Zeilen Code geschrieben. Also lesen, verstehen, dokumentieren und übersetzen. Auch hier hatte ich mal bisschen nach Stellen geschaut, aber ich schätze mal das wäre nichts für mich, da ich ja wie gesagt nie wirklich COBOL selbst programmiert habe. Zitieren
0x00 Geschrieben 25. April 2023 Geschrieben 25. April 2023 vor 16 Minuten schrieb Gurki: COBOL habe ich (leider) ja auch eher nur lesend gemacht. Vielleicht 1-2 Zeilen Code geschrieben. Also lesen, verstehen, dokumentieren und übersetzen. Auch hier hatte ich mal bisschen nach Stellen geschaut, aber ich schätze mal das wäre nichts für mich, da ich ja wie gesagt nie wirklich COBOL selbst programmiert habe. Also wenn du grundsätzlich Bock auf COBOL hast, dann würde ich einfach mal versuchen die Schiene zu fahren. Lesendes COBOL ist schon mehr COBOL als 99% aller Entwickler und die Stellen sind ja so gut bezahlt, weil die meisten Leute absolut gar keine Ahnung von COBOL haben. Insofern dürften deine Chancen - trotz der teilweise fehlenden Erfahrung - gar nicht so schlecht sein. Ich würde es einfach mal versuchen. allesweg, Gurki, Zivy und 1 Weiterer reagierten darauf 3 1 Zitieren
Gurki Geschrieben 25. April 2023 Autor Geschrieben 25. April 2023 vor 8 Stunden schrieb 0x00: Also wenn du grundsätzlich Bock auf COBOL hast, dann würde ich einfach mal versuchen die Schiene zu fahren. Lesendes COBOL ist schon mehr COBOL als 99% aller Entwickler und die Stellen sind ja so gut bezahlt, weil die meisten Leute absolut gar keine Ahnung von COBOL haben. Insofern dürften deine Chancen - trotz der teilweise fehlenden Erfahrung - gar nicht so schlecht sein. Ich würde es einfach mal versuchen. Hier sind 2-3 Stellen bei zwei Versicherungen die mit Cobol (und ggf. Java) zu tun haben und finde ich insofern auch ganz interessant. Aber auch hier hätte ich irgendwie nicht so wirklich Ahnung was da an Gehalt angemessen wäre. Laut Kununu zahlen die beiden ziemlich gut und ich wäre mit meinem Wunschgehalt von 75.000€ gerade etwas über dem Durchschnitt Natürlich wäre es verlockend so viel oder noch mehr zu verlangen, weiß aber nicht ob ich das dann eben noch rechtfertigen kann, wenn ich mit COBOL im Grunde nur lesend zu tun gehabt habe. Und dann ist auch die Frage ob das Ganze so Zukunftsträchtig ist. Also wenn man sich so auf Legacy Programmiersprachen / Anwendungen einschießt? Zitieren
allesweg Geschrieben 26. April 2023 Geschrieben 26. April 2023 Diese Versicherungen suchen meistens COBOL-lesende Entwickler zwecks Migration nach Java, .net, .. etwas moderneres. vor 13 Stunden schrieb Gurki: Aber auch hier hätte ich irgendwie nicht so wirklich Ahnung was da an Gehalt angemessen wäre. Musst du es denn angeben? Zitieren
Gurki Geschrieben 26. April 2023 Autor Geschrieben 26. April 2023 (bearbeitet) vor 2 Stunden schrieb allesweg: Diese Versicherungen suchen meistens COBOL-lesende Entwickler zwecks Migration nach Java, .net, .. etwas moderneres. Genau, aber kann man denn dann ähnlich gut verdienen wie wenn man rein COBOL auf dem Mainframe macht? Wahrscheinlich durch Java / .NET eher nicht so oder? Jedenfalls kommt mir das dann eher so vor, als könnte das dann wieder "jeder" machen. Ergo weniger gut bezahlt. vor 2 Stunden schrieb allesweg: Musst du es denn angeben? Laut Ausschreibungen steht nichts, dass man den Gehaltswunsch mit angeben muss. Aber schlussendlich muss ich ja während des Gesprächs sicherlich mal mit einer Zahl rausrücken und dann ist halt die Frage ob 75k€ zu hoch oder sogar zu niedrig angesetzt sind. Theoretisch müsste man ja sogar noch ein Polster angeben, weil man ja eh immer runtergehandelt wird. Konkret würde es sich um folgende Stellen handeln (Google spuckt die Stellen ziemlich exakt aus): - Fullstack Developer:in Cobol / Java / Papyrus - IT-Anwendungsentwickler (m/w/d) Host - Softwareentwickler (m/w/d) - HOST/COBOL - IT-Anwendungsentwickler (m/w/d) Host/Java Schon allein bei den letzten drei von ein und der selben Firma, wüsste ich gar nicht so recht worauf man sich nun bewerben sollte, da die für mich alle relativ ähnlich klingen. Wahrscheinlich wäre IT-Anwendungsentwickler (m/w/d) Host/Java am passendsten. Bearbeitet 26. April 2023 von Gurki Zitieren
0x00 Geschrieben 26. April 2023 Geschrieben 26. April 2023 vor 1 Minute schrieb Gurki: Genau, aber kann man denn dann ähnlich gut verdienen wie wenn man rein COBOL auf dem Mainframe macht? Wahrscheinlich durch Java / .NET eher nicht so oder? Ist das so? Ist Java/.NET denn wirklich so schlecht bezahlt? Ich habe da andere Erfahrungen gemacht, aber vielleicht ist es bei mir noch das ganze drumherum. vor 1 Minute schrieb Gurki: Aber schlussendlich muss ich ja während des Gesprächs sicherlich mal mit einer Zahl rausrücken und dann ist halt die Frage ob 75k€ zu hoch oder sogar zu niedrig angesetzt sind. Theoretisch müsste man ja sogar noch ein Polster angeben, weil man ja eh immer runtergehandelt wird. Man wird nicht zwangsläufig heruntergehandelt und wenn du kein Gehalt angeben musst, dann kannst du auch durchaus mal die Firma fragen, was sie dir denn so bieten können. Basierend darauf kannst du immer noch eine Verhandlung starten (oder akzeptieren). Eine gute Firma kann dir auch von sich aus ein Gehalt nennen. vor 1 Minute schrieb Gurki: Konkret würde es sich um folgende Stellen handeln (Google spuckt die Stellen ziemlich exakt aus): - Fullstack Developer:in Cobol / Java / Papyrus - IT-Anwendungsentwickler (m/w/d) Host - Softwareentwickler (m/w/d) - HOST/COBOL - IT-Anwendungsentwickler (m/w/d) Host/Java Schon allein bei den letzten drei von ein und der selben Firma, wüsste ich gar nicht so recht worauf man sich nun bewerben sollte, da die für mich alle relativ ähnlich klingen. Wahrscheinlich wäre IT-Anwendungsentwickler (m/w/d) Host/Java am passendsten. Bewirb dich doch einfach auf alle drei? Anschreiben mit Vermerk, dass du dir alle drei gut vorstellen könntest und gerne im Bewerbungsprozess herausfinden würdest, was dir am Besten liegt. So würde ich es machen. Gurki reagierte darauf 1 Zitieren
allesweg Geschrieben 26. April 2023 Geschrieben 26. April 2023 vor 14 Minuten schrieb Gurki: Theoretisch müsste man ja sogar noch ein Polster angeben, weil man ja eh immer runtergehandelt wird. Wenn der Gehaltswunsch ins Gehaltsgefüge passt und es sich um einen guten AG handelt nicht - es soll sogar AGs geben, die aufgrund der Gehältergerechtigkeit zu niedrige Gehaltswünsche nach oben korrigieren. vor 16 Minuten schrieb Gurki: Schon allein bei den letzten drei von ein und der selben Firma, wüsste ich gar nicht so recht worauf man sich nun bewerben sollte ☎️ - Ansprechpartner rausfinden und vorab telefonisch klären. Außer es ist ein Kopfgeldjäger/Bodyleaser. 0x00 und Gurki reagierten darauf 1 1 Zitieren
Rabber Geschrieben 27. April 2023 Geschrieben 27. April 2023 Da ich auch in der Branche arbeite habe ich Dir mal eine PN zukommen lassen. 🙂 Zitieren
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