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Empfohlene Beiträge

Geschrieben
und worin unterscheidet sich dieses "Portal" jetzt von den anderen 2042?

Und worin unterscheidet sich Opel von den anderen 2042 Autoanbietern?

Und worin unterscheidet sich Adidas von den anderen 2042 Turnschuhanbietern?

Konkurrenz belebt i.A. das Geschäft (evtl. niedrigere Preise etc.)...

Ich bin dankbar für solche Tips.

Geschrieben
wieviele Stellenportale speziell für die IT - Branche kennst du denn?

@pippin

Wenn ich mal bei bimei's "Linkliste Jobsuche (Stand 12-08-2006)" klauen darf:

http://www.edv-branche.de/ IT-Jobbörse

http://www.job-wahl.de/ IT-Jobbörse

http://www.it-arbeitsmarkt.de/ IT-Jobbörse

http://www.heise.de/fastbin/heisejobs/start.pl Stellenangebote im IT-Bereich

siehe auch http://forum.fachinformatiker.de/showthread.php?t=64529

@carstenj:

Soeben wurde ein erster Benutzer auf meine Ignorier-liste gesetzt.

Geschrieben

hallo nochmal,

man! Schluss mit der Besserwisserei. Ist ja wie im Kindergarten.

Ich wollte lediglich kundtun, dass ein neues, durchaus erwähnenswertes IT Stellenportal die Pforten geöffnet hat. Sonst nichts!

Wer Interesse oder Bedarf hat kann ja mal einen Blick riskieren. Mehr nicht! Schluss, Aus, Ende im Gelände!

I werd narrisch!

Gruß

pippin

Geschrieben

Hallo.

Was haltet ihr von den AGB (Ziffer 9), u.a.

"Der Nutzer stimmt ausdrücklich einer Weiterverarbeitung seiner Daten, insbesondere Angaben zu den vom Nutzer gesuchten Informationen und von ihm zu vermittelnden Projekten, beziehungsweise Angaben zu seinem Profil, sowie deren Weiterleitung zu."

"Der Nutzer ist sich bei der Freigabe seiner persönlichen Daten an Dritte bewusst, dass die Lohnstreifen GmbH für die Behandlung der Daten durch solche Dritte nicht verantwortlich gemacht werden kann. Die Lohnstreifen GmbH weist darauf hin, dass Unternehmen persönliche Daten zu anderen Zwecken als auf der Anzeige angegeben benutzen könnten, ohne dass die Lohnstreifen GmbH dies kontrollieren kann. Der Nutzer ist daher aufgefordert, die Identität der Empfänger seiner persönlichen Daten zu überprüfen."

Kann man denn überhaupt "die Identität der Empfänger seiner persönlichen Daten zu überprüfen"? Oder ist da ein Automatismus im Gange?

Bei Jobpilot kann man nur ein Postfach, das Nachrichten auf (standardmäßig) anonymen Profile enthält.

Ciao

Geschrieben

hmm,

ich denke einfach mal, dass Lohnstreifen als unschuldiger Vermittler arbeitet, der keinerlei Gewähr für was auch immer leistet. Also wenn du ein Profil von dir erstellst mit Einträgen wie "50 Jahre Berufserfahrung", dann haftet Lohnstreifen jedenfalls nicht für diesen offensichtlichen Betrug. Genauso in die entgegengesetzte Richtung. Wenn eine Firma dir die Sterne vom Himmel verspricht, dann musst du als Bewerber dich schon selbst darum kümmern, und ggf. die Identität und Daten der Empfänger ausleuchten. Da diverse "Tools" von Lohnstreifen nunmal kostenpflichtig sind, ist es ganz normal, dass die sich mit Disclaimern in den AGBs präventiv gegen etwaige Schuldzusprüche absichern.

Gruß

pippin

  • 5 Jahre später...

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