Argumente für IT Weiterbildung zum IT-Spezialisten ...

[MarkusLe]

Hallo alle zusammen,

ich will im nächsten Mitarbeitergspräch meinen Chef auf die Möglichkeiten zu Weiterbildung zum IT-Spezialisten (IT Systems Developer) und anschließend Operative Professional (IT Systems Manager) ansprechen.

Da das ganze ja auch mehrere tausend Euro und einenTeil der Arbeitszeit kosten würde, brauche ich natürlich ein paar Schlagkräftige Argumente die der Firma die Vorteile aufzeigen die sie dadurch bekommt, mich an diesem Programm teilnehmen zu lassen.

Allgemeine Argumente für die Weiterbildung wie Steigerung der Arbeitseffizienz und zunehmende Projektqualität sind klar aber wohl eher dürftiger Standard.

Ich wollte daher mal fragen, was für Argumente noch stichhaltig und schlagkräftig sein könnten und was ihr im allgemeinen bei solchen Gelegenheiten für Argumente einsetzen würdet.

MfG

Markus

[Manitu71]

ich kann dir dazu leider nichts positives sagen. Das sind im Begriff Titel die du dadurch ja bekommst und nicht nur Zertifikate. Also kann man das schon eher Richtung Meister sehen. Und da gibts selten Firmen, die was dazu sponsern, oder auch dich für dieses Gehalt anstellen. Aber vielleicht ist es ja möglich ein zinsgünstiges Darlehen vom AG dafür zu bekommen. Oder er unterstützt dich in Form von der Arbeitszeit.

[MarkusLe]

Die IT Weiterbildung findet während der ganz nomalen Arbeit statt, anhand konkreter Projekte. Da bekommst Du einen Lernbegleiter, der dir Anleitung für die Projekte gibt und Deine Arbeitsweise optimieren soll. Am Ende findet ähnlich der IHK Prüfungen eine Prüfung mit Projektpräsentation und anschließender Fragerunde statt.

[Sour]

Der Lehrbegleiter wird von deinem Betrieb gestellt. Maybe ein Erfahrener Mitarbeiter. Wenn man es genau nimmt, geht da dem Betrieb auch ein gewisser Teil an Arbeitskraft flöten, da sich der gestellte Lehrbegleiter logischerweise um dich kümmern muss.

[SchnittenP]

Auf der einen Seite versteh ich es schon wenn Betriebe da bedenken haben, aber auf der anderen Seite ist es auch ein Armutszeugnis. Ich mein es sollte doch im Interess aller sein, seinen Mitarbeiter zu ermöglichen die nächst höhere Stufe zu erreichen.

Was dieses Programm dann letztendlich bringt kann ich leider auch nicht sagen, ich denke dafür ist es im Moment noch zu unbekannt.

Aber das ist garantiert ne gute Sache und wenn dein Chef da zustimmt macht er sicher kein Fehler.

[MarkusLe]

@Schnitte Jop, genau desshalb bin ich zurzeit dabei mir die bestmöglichen Argumente zu überlegen um ihn dazu zu bringen

[justinp]

Hallo,

dieses APO-Zeugs ist leider eine Totgeburt gewesen. Die meisten Personaler kennen das überhaupt nicht. Ich hatte letztens auch mal einen IHK-Prüfungsleiter für FISIs befragt und der hat mir gleich abgeraten.

Ich glaub mit ein paar ordentlichen Zertifikaten kann man m.E. mehr anfangen oder Studium aber das kost halt ne Menge Zeit und Geld.

Gruß

justinp

[MarkusLe]

Das Problem an APO ist wohl das es das Programm nochncith solange gibt. Genauso wie viele Keine Ahnung haben welche der neuen IT Berufe für was gut sind.

APOs scheint wohl langsam etwas an Boden zu gewinnen, Airbus und Cisco haben das jetzt bei sich eingeführt.

[justinp]

Seit 2002 gibt es das ganze schon. Ich denke das ist genug Zeit.

Ich hatte gelesen dass man sich nach 5 Jahren rezertifizieren lassen muss, d.h. also dann is man den Professional/Spezialist wieder los und das erhöht auch nicht gerade mein Vertrauen in diesen "Titel".

Was Airbus und Cisco angeht sind das soweit nur Piloten.

Was mich mal interessieren würde:

Hat hier jemand diesen Titel bzw. kennt jemand einen der diesen Titel hat?

Gruß

justin

[Brina811]

Hallo,

ich mache zur Zeit die Fortbildung zum "IT Systems Manager". Das beinhaltet mehrere IHK-Prüfungen, die nicht wie Zertifikate nach einiger Zeit erneuert werden müssen. Ist man also damit durch, war's das.

Viele Grüße,

Brina

[alpha-centauri]

Ich schau jetzt seit nem 3/4 Jahr mich nach Stellen um - mal mehr oder weniger. Aber dass bedarf an sowas besteht, ist mir nicht aufgefallen.

Wenn, dann mach sowas wie

Cisco *** Novell Citrix Redhat/Suse ComptIa ... Zertifikate.

[Akku]

Auf der einen Seite versteh ich es schon wenn Betriebe da bedenken haben, aber auf der anderen Seite ist es auch ein Armutszeugnis. Ich mein es sollte doch im Interess aller sein, seinen Mitarbeiter zu ermöglichen die nächst höhere Stufe zu erreichen.

Was dieses Programm dann letztendlich bringt kann ich leider auch nicht sagen, ich denke dafür ist es im Moment noch zu unbekannt.

Aber das ist garantiert ne gute Sache und wenn dein Chef da zustimmt macht er sicher kein Fehler.

100% Zustimmung. Nun stell Dir mal vor in einem Kleinst Unternehmen mit 10 Mitarbeitern, haben 9 diese Zertifizierung "über sich ergehen" lassen und sind nun, ich sage es mal profan, "Meister". Wer soll denn da noch die Arbeit machen?

Ernsthaft: Wir haben einen ehemaligen Azubi, der eben diese Zertifizierung durchführen wollte. Ich als Ausbilder sollte die Rolle des Lernprozessbegleiters übernehmen. Da ich das als zusätzlich positive Herausforderung empfand, habe ich zugesagt und mich in die Materie eingearbeitet. Nach einem halben Jahr war es dann vorbei, da die erheblichen Verwaltungaufgaben, die neben seinem eigentlichen Job als AEler durchzuführen waren, überhand nahmen.

Das größte Manko ist meiner Meinung nach die rezertifizierung nach 5 Jahren. Selbst Mediziner (nicht Fachärzte) müssen das nicht über sich ergehen lassen. Zudem die Rezertifizierung wiederum kosten verursacht. Während einer kleinen Umfrage in unserem Unternehmen bei einigen Dipls., ob sie denn bereit wären, alle fünf Jahre ihr Diplom neu zu schreiben (jedesmal mit einem neuen Thema selbstverständlich) erntete ich nur bemitleidenswerte, ja zum Teil ängstliche Blicke und ein verständnissloses Kopfschwenken in der horizontalen.

Ich erinnere mich gut als dieses Kind 2002 mit großem Getöse und TamTam von den IHKn und natürlich in der Zusammenarbeit mit der Wirtschaft (uns hat mal wieder keiner gefragt) geboren wurde. Komisch das sich die Wirtschaft so gut wie überhaupt nicht dafür interessiert, geschweige denn davon etwas weiß.

Um keine Missverständnisse aufkommen zu lassen. Weiterbildung ist einer der Eckpfeiler persönlicher und fachlicher Entwicklung. Nur sollte man sich genau überlegen wie und vor allen Dingen was man machen möchte.

Näheres unter:

Cert-IT GmbH - Die Zertifizierungsstelle der IT-Spitzenverbände und Sozialpartner

und wer Lust hat ein bisschen zu wühlen, der kann ja mal recherchieren, wer die Mutter aller certs ist.

In diesem Sinne: Get it on, bang a gong!

EDIT: Sorry ich sehe gerade, das mein Beitrag eher kontraproduktiv ist, die Frage jedoch nach positiven Argumenten gestellt war. Bitte einfach das gelesene vergessen.

[DePlague]

Das größte Manko ist meiner Meinung nach die rezertifizierung nach 5 Jahren. Selbst Mediziner (nicht Fachärzte) müssen das nicht über sich ergehen lassen.

Der OP muss nicht rezertifiziert werden, das ist nur bei dem Spezialistenprofilen so, da das IT-Fachbezogen sind.

Bei dem OP geht es um Betriebsprozesse und Arbeitsrecht und da ist es so geregelt, einmal gemacht und für immer haben.

[Matrixmaster]

Bin ausgelernter Fachinformatiker(AE) Befinde mich gerade in einer Ausbildung zum IT-Entwickler mit Abschluss Operative Professional.

Inhalt Dieser Ausbildung sind:

1. Mitarbeiterführung + Personalmanagement (+Arbeitsrecht)

2. Projektarbeit aus Sicht eines Projektleiters

3. praktische Demonstration(haben gleich den AEVO Schein bekommen)

4. Projektmanagement

Schöne Grüße

[.vash]

Der OP muss nicht rezertifiziert werden, das ist nur bei dem Spezialistenprofilen so, da das IT-Fachbezogen sind.

Bei dem OP geht es um Betriebsprozesse und Arbeitsrecht und da ist es so geregelt, einmal gemacht und für immer haben.

Also noch mal für mich:

Das Spezialistenprofil verfällt nach 5 Jahren und ist gleichzeitig voraussetzung für den Professional. Das heisst man sollte innerhalb von 5 Jahren nach erhalt des Specialists den Professional machen der dann auch nicht verfällt.

Richtig?

[MarkusLe]

Exakt! Um das ganze machen zu können muss Deine Firma allerdings mitspielen, und das ist nicht ganz so einfach